介護職です。指導に向かない（性格が悪い）先輩の下につけられてしまい、もう辞めたいほど追い詰められています。新卒です。

Question

介護職です。指導に向かない（性格が悪い）先輩の下につけられてしまい、もう辞めたいほど追い詰められています。新卒です。「あの先輩に指導されたくない」とサ責に言うと、みんな忙しいからそれは無理と怒られてしまいました。
これから半年はその人について介護をするそうです。

先輩以外に他に不満はない仕事なのですが、その先輩のことを考えるだけで胃痛がするほど嫌いです。
その先輩にあと半年つくくらいならもう仕事を辞めるべきでしょうか。

最初は優しい主婦の方が教えてくださってたのですが、
産休でいなくなってしまい、25歳のその先輩に見てもらうこともになってしまいました。

逐一言葉端がキツくて、そんなこと言う必要がある？と言ったことを言ってきます。
「今まで何を学んだの？」「脳みそあるんだから考えろよ」
「バイトじゃねえんだから」「あんたバカなの？」
など言ってくるし、

先輩だけの謎のルールやプロ意識、振る舞いがあり、初めての行為に対してそれができなければ正社員だろうがと怒られる。

一回しか見てない重病患者さんの移譲をできなければ「何を見てきたの？バイトじゃないんだよ」と怒られる。

患者さんに対して「この子ほんと無能だよねー」
「やだよね、こんなできない子に介護されて…ごめんね？」
「バイトじゃないのに出来なすぎだよね。どう思う？」
など暴言を誘発するような発言をしてきて、

患者さんに「そうだよバイトじゃねえんだからちゃんとやれよバカ」など言われる。

先輩の仕事を全て押し付けられ、その間に先輩はタバコ、何かあったら私の責任。

教えるためなど言われ、まだ押すのを慣れていない車椅子で急に物凄いハードスケジュールを組まれ、車椅子に患者さんを乗せて1キロ先のスーパーを往復する仕事を4時間ぶっ続けでさせられました。

その先輩と仕事した後は明らかに疲労してるし、毎日胃が痛いです、できることもその先輩に見られてると怖くて緊張してしまい、逆にできなくなります。
このような先輩の下から抜けられないのなら、もうやめるべきでしょうか。毎日ストレスで死にそうです。

Answer 1

もう、辞める方向で結論出たんですね。
良かった。
一刻も早く、退職代行を使ってでも逃げましょう。

私にも、同じ経験あります。

本当にソックリです。

ただ、私は男対男だったので、言い返しました。

そんなこと言ったって出来ないもんは出来ねえんだ！って。

おかげで、1年後には飲み会に誘われましたけど、大っ嫌いだったので、他の施設を探して転職しました。

弱いものにパワハラして、他のものには媚びを売る。
そんな奴がウヨウヨいる幼稚な業界、あきれはてます。

市議会議員さんを通じて、日本の介護の業界の幼稚さを訴え続けています。

最初の一年、理不尽なパワハラ野郎に接したおかげで、14年この業界にいますよ。

精神的にあまりこたえない私のような者には、いい修行になりましたが、パワハラを放置するような施設からは、一刻も早く逃げるべきです。

Answer 2

「あの先輩に指導されたくない」「無理」「じゃあ、辞めます」でいいと思います。
「辞める」とまで言えば担当を変えてくれる可能性はあります。変えてくれないならもう辞めていいでしょう。
介護の仕事なんて他にいくらでもありますので

既卒になったら正社員の仕事が確実に見つかるとはいえないですが、それならそれでしばらく非正規で気軽に働けばいいですし、経験を積んで介護福祉士を取得すれば正社員になれるでしょう。
すぐに辞めたのが経歴に残ってしまっても、まぁ、介護業界ではよくあることなので致命的なことにはなりませんし、次に就職する時は履歴書に書かないといけませんが(雇用保険証に前の職場が記載されるので)、その次に転職する時は履歴書に書かなくても支障ないです。空白期間に何していたか聞かれたら「バイトしていた」とか何とか、適当に言っとけばいいです。正直に「就職したけどすぐに辞めた」って言っても特に支障ないですけどね

Answer 3

辞めたらいい。
他に介護職はたくさんあります。我慢しなくていい

Answer 4

釣りでないなら、パワハラですけどね。

録音しておけば一発で先輩はさようならでしょう。

会社の専門部署に通報してください。