新卒採用で経歴調査などは行われるのでしょうか。 新卒採用時に、履歴書に記載した学歴、アルバイトなどの職歴が事実か実…

Question

新卒採用で経歴調査などは行われるのでしょうか。

新卒採用時に、履歴書に記載した学歴、アルバイトなどの職歴が事実か実際に調査することはあるのでしょうか。

Answer 1

質問者様は、なぜ気にしていらっしゃるのでしょうか。
事実と異なる記載をした、あるいは記載しようと考えている、といったところでしょうか。
履歴書は公的書類なので、重大な虚偽記載が判明すれば内定取り消しの事由になります。
学歴は卒業証明書を提出することになりますし、職歴については職歴証明書を要求されると思います。
ただし、アルバイトに関しては通常「職歴」にならず、履歴書に記載しないので、問題ないかと思います。

Answer 2

学歴に関しては内定前後に卒業見込み証明書や成績証明書等を提出させる企業が多いです。なので偽りようがない、それで提出できなければ内定を取り消されます。

アルバイトに関しては、正直嘘をついても分からないと思います。ただ、アルバイト先の社名やサークルの名前などを聞いて「実際に存在しているのか」「架空のものを言っていないか」を調べる企業は一定数あると思います。