今の仕事が合わなさすぎて辞めたいです。

Question

今の仕事が合わなさすぎて辞めたいです。4月半ばから未経験の事務として入社(試用期間中)し1ヶ月ですがもう辞めたくて仕方なく金曜日の夜には月曜日がまたやってくるな…と考えてしまい日曜日の夜には不安が襲い泣く日もあります。当日の朝も涙が出ます。初めての職種だったので未経験でも丁寧に指導してくれる所で子供もいる為土日祝休みのところを探していた所今の職場を見つけました。職場の人数も5人と記載してあった為そのうちの1人は事務がおりその人に私は指導して貰えるものだと思ってましたが、入社すると事務席は１つ。話を聞くと事務は1人で分からないことは全て電話で担当に聞けと言われ戸惑いました。職場の人数も私合わせ3人でそのうち2人は営業なのでほぼオフィスにはおらず、上司に『私たちはパソコンは全く分からないから』といわれほぼ放置。電話で聞いても限界がある為上手く伝わらないとき多々あります。
なのにできてないことがあると上司に、『え？この処理簡単ですよね？やってないんですか？』とものすごく怒られます。
一回教えたことは一回で覚えて。的な考え方なのか『この前したからできますよね？』の圧が凄く聞きたくても聞けません。
相談したくても相談相手もいません。隣にわかる人がいてくれれば書類を見せ、この処理はどうやったらいいですか？で済むのに…なんて思う日は毎日です。上司も話しかけにくいと言いますか私は苦手で話しかけるのに勇気がいる感じです…仕事内容も勿論毎日必死にメモをし復習もしてますがなかなか覚えられず向いてないような気がしてます。
辞めたいのになかなか言い出せない自分にも腹が立ちます。消えてしまいたいとまで思います。家庭がある為すぐに辞めたくても辞められない理由はそれが一つです。
辞めるとしても次を見つけてから辞めたほうがいいですよね…？
退職理由も…見つからないです…
また明日から1週間が始まります…嫌で仕方ないです。堪えるしかないのでしょうか…？

※甘い事は自分でもよくわかってますので、そう言ったお返事、厳しいお返事は求めておりません。

Answer 1

私なら辞めます。
人間関係が良くないと平常心を保てず出来ることも出来なくなってしまいますし、新しいことを覚えるのは難しいですよね。
そんな上司の居る職場なら短期で退職した方は沢山いると思いますよ。
短い人生ですから、とっとと次を探しましょう。
辞めることを伝えるのはとても勇気が要りますが一瞬です。
退職理由なんてなんでも良いんです。
波風が立ちにくい体調不良とか家族都合とか。
辞めてしまえば何でもっと早く辞めなかったんだろと笑い話になりますから。

Answer 2

大変な職場ですね。一人だと心細いし、困ることが沢山ありますよね。

恐らく大きい会社ではないと思いますので、会社の契約の保健師や産業医とかもいないでしょうし、まずは、メンタルクリニックに行って、ご自身の体を第一にしてください。体を壊したら、次の仕事もできなくなり、結果、自分が損ですから無理せず休んでください。嫌味は言われるかもしれませんが、仕事なんて代わりはいくらでもいるんですから、自分が無理する必要なんてないんです。良いですよ。

私もこれまで、事務職で引き継ぎなんてほぼなく、一人職場で右も左もわからず困ったことが沢山ありました。入社前、ＯＪＴがあるからゆっくりやってくださいと言われて入ったら、その人が産休で入れ替わりでいなかったり。事務って欠員出ないと求人でないので、全然よくないことですが、そういう所が大なり小なりあるような気がします。請求書処理の仕方も分からないから、間違えて指摘されて、心の中では「知らないし！」と思うこともありましたが、私が悪いように一つ一つ謝りながら覚えてきました。
でも、耐えて耐えてなんてする必要もないです。これだけ世の中に、会社が沢山あるんですから、自分に合う会社は必ずありますよ。不運な環境にあたってしまったと思って、責任を感じる必要もありませんからね。

Answer 3

半年我慢したら、余裕になって大丈夫になる可能性もあります。
でも体調を崩してるんですよね・・
体調が大丈夫なら続けるのもいいのですが・・
あまり申告に考えずに適当に働いてみては。
むいていないなら試用期間であっちから切ってくれるでしょう。

Answer 4

未経験者を雇うべきではない会社が雇ってしまったようですね。

弊社も事務未経験者を採用することがありますが、1から10まで説明し、理解出来るまで何度でも説明します。
分からないことを質問出来ない状況に追い込んで勝手な事をやられたら、後始末が大変だからです。
未経験者を雇うには、そういった体制があってこそだと思います。

ですが、そういう体制がある企業でも、いつまでも新人並みの仕事しか出来ない人もたまにいます。
事務って座って出来る楽な仕事と思われがちですが、向き不向きが顕著に出る職種ですし、同じ事務でも会社によって求められるレベルが違います。

事務が向いていないとか、会社が求めるレベルの仕事が出来ない、というのは退職理由として成立すると思いますよ。
弊社でも、まさにその理由で退職に至った方がいます。