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Wワークについて A社在籍中で、5.5hx週5日、社会保険加入しています。有給残30日を消化してから退職し、 B…

Wワークについて A社在籍中で、5.5hx週5日、社会保険加入しています。有給残30日を消化してから退職し、 B社で7hx週5日で働く予定です。 (B社からは即日希望と言われています)AB社共にWワークOKの場合、 ①有給消化中にB社で働き始める事は可能ですか? ②社会保険は退職日までA社で加入で、 その間のB社のお給料からは所得税のみの負担ですか? 教えてください。よろしくお願いします。

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ID非公開さん

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    >①有給消化中にB社で働き始める事は可能ですか? 可能です。 >②社会保険は退職日までA社で加入で、その間のB社のお給料からは所得税のみの負担ですか? いいえ。 「B社で7hx週5日」なら2社とも社会保険加入をしてどちらの健康保険証を使うか決めて書類を提出しなければならず、面倒です。 2社で加入で働き続けるならいいでしょうけど。 A社を退職するまではB社は週20時間未満で働くのが一番面倒にはなりません。 A社退職日の翌日からB社で7hx週5日で働き、健康保険・厚生年金、雇用保険に加入がよろしいかと。

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