解決済み
給与の見方を教えてください。 標準年収:5,000,000円~10,000,000円(月次支給 + 年2回の賞与)月給/基本給:271,250円~528,500円(ライフプラン手当55,000円~含む) 月給/職務給:116,250円~226,500円(時間外労働の有無にかかわらず45時間相当分を含む) エンジニア職、新卒です。全部安い方を見ていますがこれは良い方ですか?
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院卒だと思いますが初任給27.1万は大企業の中でも高めですね。 そして残業45時間相当11.6万も入るので月給は同級生の中でもトップクラスかと思います。 ただ、年収が引っかかります。基本給+残業で月収が38.7万なので月収だけで465万なのに年収の最低が500万ってボーナス=35万なのでボーナスが低すぎます。 1年目は夏に10万、冬に20万くらいのおまけなのかな?と思いましたが、高い方を見ても基本給+残業=75.5万、月収だけで906万なのでボーナスが94万という計算になります。 月収はトップクラスに高いのですが、そのとおりに計算したらボーナスがすごく低いことになるので結果的に年収がそこまで高くないことになります。(働いてる割に)
① 給料は高い(ライフプラン手当、みなし残業代を除く) ② 賞与は低い ③ ライフプラン手当が「55,000円」ということは、 入社先の「企業型確定拠出年金」が「選択制(選択型)」を 運用しているということ。 ④ ライプブラン手当の原資が、 「退職金前払い」としての資金であれば、 「退職一時金(所謂、退職時に受け取る退職金」は 相当低額になる可能性が高い。
そっ閉じする方かな
大卒ですか?
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