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ブラック企業だというなら転職すればいいと思いませんか? ブラック 社長のモラルとかやり方とか文句いうのに転職しないのはなぜか気になります。その経営方針でお給料もらっているのですから貴方も同じブラックですよと言いたいのですけど。 自分でスキル上げて転職や独立したらいいと思うのですが。
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転職に思考がいき、実際に辞める人は次の会社でも何か不満があれば辞めるからですよ どこに行っても不満はあると考えれば会社が変わるだけでなにも変わらないという現実に気づくものです
ブラック企業にも利用価値があります。 未経験職だと2年くらい耐えれば次は経験者として転職しやすくなります。 1年くらいブラックでも労働保険に入れば失業手当ももらえるし、職業訓練も申込ますね。 年齢高いと転職が難しいのですが、ブラックなら割と簡単に入れます。厚生年金の上積みなどにも役に立ちます。 ブラック企業なので大いに利用すればいいだけです。 そこでダラダラ働く価値はありません。 自分は足らないスキルの上積みでブラックで働きましたが、そのおかげで年に数回そこそこの副業をもらってます。
結論をいえば、転職するしかないというのが現状ですが、そもそもこちらは悪くないのに、なんでこちらが転職しなければならないのでしょうか?ということが一番の問題です。ブラック企業の社風だったり、現場で起きているパワハラだったり、そっちが問題なのでそっちを改善しろよという言い分です。間違ったことを指摘していないのに、なんで常識的な人間が我慢して、またあらたに転職活動を始めて体力を使う必要があるのかということです。間違っているのはブラック企業の方なので、文句をいうのは当然です。それを認めたり改善しようとならないことが不思議で、仕事をする以前の問題にもかかわらず、仕事をしなければならない毎日でイライラしているんですよ。経営方針を認めたわけでもないし、勤めているんだから、給料をもらうのは当然の権利なんです。あとは間違った経営方針や価値観を指摘されているんだから、それがどうしてそうなるのか説明する責任があるし、社員を納得させられるだけの説明を用意しろよという意味です。つまり社員はブラック企業に属していても、会社の方針を認めて加担しているつもりはありません。ただ、結局会社はブラックであることを指摘されても言い逃れして、非を認めたりしないので、結局、常識のある社員がしびれをきらせて転職するしかないということです。転職するといってもその会社に入って時間は経過しているので、どんどん条件は悪くなります。ブラック企業が改善してくれれば済む話なのに、転職活動で体力を消耗するもの大変です。なんでそんな目に合わないとならないのか、すべては悪事を働くブラック企業の経営者に問題があるわけです。気楽に転職なんて思わない方がいいです。
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