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派遣社員です。 2年働いている派遣先に正社員雇用を希望しました。

派遣社員です。 2年働いている派遣先に正社員雇用を希望しました。責任者から「次の契約満了のタイミングで正社員にするから」と言われていたのに、突然、正社員ではなく契約社員になってほしいと言われました。 正社員と条件は変わらないよと言われましたが、馬鹿にされているのでしょうか。 関係は良好だったつもりですし、あくまで表面上はですが、責任者や職場の方に仕事ぶりも評価されていました。 自分自身、向上心を持ち、真摯に業務と向き合ってきたつもりです。 あまりに不誠実な対応に、怒りや悲しみで胸がいっぱいです。 30代後半いう年齢もあって、転職できないと思われているのかもしれませんし、実際茨の道だろうと思います。 断れないと思われているのだと感じます。 言いなりになるのは悔しいけれど、他にいい働き口が見つかるかも不安です。 私は一体どうするべきでしょうか。助言をいただきたいです。

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知恵袋ユーザーさん

回答(6件)

  • ベストアンサー

    >正社員と条件は変わらないよと言われましたが、馬鹿にされているのでしょうか。 会社がどう評価しているのか 安く見積もられているのではないか これは考えても答えが出る話ではなく 考えるほどにやる気を無くすのではないかと 個人的にそこがとても気がかりです。 『勤務先から社員登用の話が出だけれども ならば、ほかも探したい』 ってことで、即社員勤務できるお仕事を 探し、応募しましょう。 もし、もっといい条件の会社があれば 今の勤務先に『正社員転職します』と伝えて 契約を切り替えることなく、辞めてしまえばよいと思います。 契約社員なら契約期間があるでしょうから その期間に縛られるようなことなく、 更新時期までに探せるよう、探しましょう。 質問者さんが前進できる方向に考えを向け、 質問者さんを苦しめることに対しては その程度の関係と、サクッと割り切った方が 建設的かつ心も疲れずに済みます。

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    知恵袋ユーザーさん

  • 嫌な思いをされましたね 仕事ぶりを評価されていたとのことですが、それは あくまでも メンバーとしての派遣としての仕事ぶりは という点だと思います 私も派遣社員ですが、業務内容的には 派遣や契約社員に任せるレベルのメンバーとしての評価なので、そこは今後も勘違いしない方が良いかな とは思いました 私は逆に 派遣歴が長過ぎて(20年選手です) 提案して新しいことに取り組むのも好きなタチなので、派遣なのに そこまで口出しするな と 協力会社のメンバーから苦言をいただく程です(笑) それでも私は 契約に縛ってもらって、スペシャリストとして働ける派遣の働き方が好きです 正社員や契約社員は雑務も降ってくるので 私は好みません 私のレベルで安易に手にできたであろう正社員よりは、派遣として今 働いている方が 確実に手取りは多いと実感していますし、単価は まだアップできるとも自負してますので、契約社員を続けずに 正社員で我慢もせずに 派遣で働くようになって良かったと思っています プロ派遣はフリーランスだと私は思って働いています(私はセミプロ派遣ですww) プロ派遣は 月100万超の案件も当たり前に存在しますので 質問者さんの今の派遣先の評価は、正社員にするほどの人材とは見ていない という答えが出ていますので、正社員を目指されるならば 契約満了で退職されて、正社員のみの転職活動に専念された方が良いと思います なかなか在職しながらの転職活動は 厳しいですので もし、生活面で働き続ける必要があるならば、今の派遣先に派遣でいた方が 惰性で仕事ができるので、転職活動しやすいとは思います 早く正社員に転職できますよう、転職活動しやすい方法を選んでいただきたいなと願っております

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    2人が参考になると回答しました

    知恵袋ユーザーさん

  • 企業によっては、いきなり正社員には出来なくて、契約社員を1年程度経験してから正社員というところも少なくないです。 派遣→正社員という制度だったけど、正社員になった途端に短期間で辞める人材が多数でたため、派遣→契約社員→正社員のステップを踏む形式に変えたという企業を複数見てきています。 現場の責任者は正社員にできると思ってたけど、人事に聞いたら派遣からは契約社員にしかなれないという制度の企業もありました。 派遣を直雇用にはしないという企業もありますし、制度自体を認識していない責任者も多いです。今回はそんな色々なことが重なったということではないでしょうか。 私はずっと派遣ですが、30代前半〜現在50代前半、就業した派遣先では正社員のお誘いを常に受けます。全てお断りしてきていますが、必要な人材と思われれば、年齢関係なく声はかかりますよ。

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    2人が参考になると回答しました

  • 本来なら派遣先から言い出す事であって派遣の身で言う事はダメなんです。 自分から言うくらいだから契約でもOK出すだろうって思われたのかもしれません。 要はスカウトなので向こうから言われない時は条件が悪くなるモノですよ。 正社員匂わせは良くある話です。 「じゃあ 派遣のままでいいです」って言ってやりたくなりますよね。

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