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転職を失敗しました。 浜松町のIT企業の営業と新宿の人材派遣会社の人事として内定をもらい、家から近かったからという…

転職を失敗しました。 浜松町のIT企業の営業と新宿の人材派遣会社の人事として内定をもらい、家から近かったからという理由で後者を選びました。前者の方が給料は高く立地も良かったのですが、後者は面接の際に給料明細を見せられ、その金額に魅力を感じたからというのもあります。 私は人材派遣会社の実態をわかっておらず、面接の際は半年から一年は提携先の企業で研修をし、その後に本社勤務と言われました。今考えると上手い言い方だなと思います。実際は正社員派遣として低賃金で派遣先に出向させられ、最低二年はその派遣先での勤務になるそうです。 実際に同じ職場に同じ派遣会社の正社員で同じ立場の先輩がいたのですが、一年半経っても本社から連絡など全く来なかったそうです。 IT企業にしておけば安定した給料と高いビジネススキルが身についたのに、なぜ後者を選んでしまったんだろうという後悔の念が日に日に募るばかりです。 我慢できず転職後2ヶ月でIT企業に再応募したのですが落とされ、余計に辛くなっています。 この先もずっと低賃金のまま、いつ本社勤務できるか分からない状況で、正社員のはずなのに派遣として仕事をしていくのが本当に辛いです。 まだ転職して4ヶ月目なのですが、もう転職活動をし始めてもいいのでしょうか? また、こんな状態で雇ってくれる企業はありますか?本当に毎日辛くて苦しくて、もう一方の企業だったらどれだけ良かっただろうと考えています。 どなたか助けてください。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • 時折、面接官をしている総務部のモノです。 そもそも、給与明細を見せる事自体が怪しいですし「求人票の勤務先」と違うと面接等で案内された時点で、私は選考辞退する可能性が高いです。 今回の転職で人材派遣会社に勤める場合は「勤務先がドコになるのか?」と絶対に確認をするのが学べたということで、転職をするのが良いのではないでしょうか?

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