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障害者手帳を貰うか悩んでいます。 昨年右麻痺になりました。 6級を貰えそうですが、 やはり健常者と比べると右手が動き…

障害者手帳を貰うか悩んでいます。 昨年右麻痺になりました。 6級を貰えそうですが、 やはり健常者と比べると右手が動きません。 ですが、はた目からは分からないようです。私は鮮魚売り場のパートで働ければいいなぁと思っているのですが、障害者手帳を持っていると一般から応募しても会社に分かってしまうのでしょうか。 同じ仕事をしていても、障害者だと時給が低いのではないかと思っています。 なので手帳を申請するかどうか悩んでいます。 希望の会社はイオンやアピタです。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    「私は鮮魚売り場のパートで働ければいいなぁと思っているのですが、障害者手帳を持っていると一般から応募しても会社に分かってしまうのでしょうか。」 ↓ 健常者と同じ条件で採用してもらうなら、 これまでの職歴などが重要視されると思います。 右手が動かないなら、現場では足手まといになると判断される可能性もあります。 その場合は職場に相談して、障害者枠で採用してもらうことも考えてみたらどうでしょうか。 障害者枠は、手帳を持っている人を雇ってくれる制度なので、 障害者でも就職しやすい有利な制度です。 ただしお給料は一般雇用の方が高いので、一般雇用で採用されなければ障害者枠で挑戦するというのがよろしいのでは?

  • 障害者手帳を持つことで、会社にその事実が知られるかどうかは、あなたがそれを伝えるかどうかによります。手帳を持つこと自体は、あなたの障害の状態を公にするものではありません。しかし、障害者手帳を持つことで、障害者支援の制度を利用することが可能になります。また、障害者としての雇用に関しては、時給が低くなるということはありません。法律で保護されており、同じ仕事をしていても給与が低くなることはありません。手帳の申請については、あなたの生活や仕事にどのように影響を与えるかを考え、最終的な判断を下すことをお勧めします。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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