回答終了
内定取り消しについてご質問です。 初めまして。就活中の大学生です。元々あるA(頭文字でもなんでもありません。)という企業様の面接にて私の考えを否定するような言葉であったり圧迫面接をされてあまりAという企業様に良いイメージがありませんでした。 別の企業様(B)の面接にて、志望順を聞かれた際Aの企業様の志望順が低かったことに理由を聞かれ、私の考えを否定するような言葉があってあまり良いイメージではないためと答えてしまいました。そして後にそこのBの企業様には内定をいただきました。 その後Aの企業様の選考にも進み内定をいただきました。親との話し合い、Aが大手であること、その後の対応は良かったこともありBの企業様の内定を辞退しAの内定を承諾しようと考えております。その際、Bの企業様の人事からAの企業様の人事の方に面接で話した上記で私が申しあげたような内容が伝わりAの企業様から内定取り消しになることや配属希望が通らないことなどはあるのでしょうか。 乱雑な文で申し訳ありません。ご回答よろしくお願いいたします。
234閲覧
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る