解決済み
転職について悩んでいます。 間もなく43歳になる主婦です。夫の収入が激減し、まず第一に1日も早く収入をアップしなければと仕事探しをしています。ダブルワークではなく出来ればひとつの会社に長く勤めたいと考えています。 最初はフルタイムで探しておりましたが周りの話を聞いているとやはり賞与もある正社員で安定したところがいいと強く考えるようになりましたが、私自身これといって資格無し、パソコンスキルも無しで、面接を受けるものの…いいなと思った会社は案の定ことごとく不採用となっているのが現状です。 チャレンジしたい職業は、 ①一般事務 ②医療事務 ③介護 ④販売です。 製造販売職でひとつ内定を頂けそうな雰囲気なのですがそこはフルタイムで社員登用はありません。 正社員でなかなか仕事が決まらない為、一旦そこへ決めて勤めながら資格を取ろうとも考えています。 今はフルタイムで働きながら、合間にスキルアップし、1年後ぐらいに正社員で転職し直すべきか、今頑張って焦らず正社員で職探しを続けるか非常に迷いがあります。 例えば介護や医療事務の仕事だと、 先に資格やスキルを身につけてからその仕事に就くべきでしょうか? それとも、未資格未経験のまま勤めながらスキルアップした方が効率がいいのでしょうか? そこも合わせてご意見頂ければ幸いです。
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一般事務 医療事務 正社員 パート経験者です。 まず事務職は、人気職種なので経験者でもスキルが高く無いと正社員になる事が難しいです。 パソコンスキル無しだと年齢的にも厳しいです。 かなりの倍率になりますから人気職種は、避けた方が良いですし医療事務は、かなり覚える事も多いのでパソコンがあまり使えない時点で採用されても試用期間にある程度 業務ができるようにならないと不採用になります。 人手不足の看護師さんでさえ(パート)パソコンの操作がなかなか覚えられなかった方は、試用期間で本採用にならず不採用になっています。 医療事務の資格は、職歴スキルがあり あるなら良いですが民間資格ですから職歴スキルが無い方が取っても採用には、繋がりません。 介護は、人手不足なので一番採用されやすいです。 知り合いでも年齢が高くなってから正社員になった方は、いらっしゃいます。
なるほど:1
事務に必要なスキルに関する記事です。参考にしてみてください。 https://tenshoku-careerchange.jp/column/5467/
なるほど:2
43歳、これまでほぼ社会人経験なしでしょうか。あってもなくても事務未経験でその年齢は無駄ほぼ無理でしょうね。 介護も最低初任者研修から取ってきてくださいって所が多いです。 介護はまず正社員即採用ですよ。面接で余程悪い印象でない限りは。
なるほど:1
介護職もパソコンスキル必要です。入所系は記録もパソコンかタブレットで書きますし、委員会の議事録もExcelやWordで作成しますので、現場でも毎日ExcelとWord使用しています。パソコン出来ないと致命的です。パソコンスキル関係ないのは販売や調理じゃないでしょうか。
なるほど:1
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