職場についてです。 現在新卒1年目です。 本当は教員希望でしたが諦め学童保育に勤めています。 しかし私の恩師が教育委員会…

Question

職場についてです。
現在新卒1年目です。
本当は教員希望でしたが諦め学童保育に勤めています。
しかし私の恩師が教育委員会にいて、先週に講師の空きがあるけどやってみないかと電話で言われました。私自身まだ夢を諦めていなかったので、今の職場との給料があまり変わらないのであればそっちに行きたいと思ってます。

しかし、今の職場の来年度の人事が発表され部署移動とかも諸々決まっています。ここで私が辞めてしまうと私の穴埋めを誰が入るかなど事務の人がまた考え直さないといけないことや、私の部署の人たちで「移動なしで良かった！来年度もよろしくね！」と言い合ってました。
そんな中、急に辞めるって言うのはすごく言いにくく、先輩たちもすごく優しくて良くしてくれるのもありとても言いづらいです、、。
この場合、辞めると言えばやはり迷惑ですよね、、。

Answer 1

学童指導員て、結局、子どもの預かりで、教員免許が活かされるとは思えません。知ろうとさんでもできます。講師を経て、正規の教員の方が良いと思います。小学校など、倍率1倍代のところもあり、今がチャンスです。人の替わりなどいくらでもいます。ただ、学校教員は、授業、子どもの児童、保護者対応、計画、行事、分掌仕事、事務処理、たくさんの仕事があります。やりがいもありますが忙しいですよ。授業やって、子どもと遊んでだけではないです。

Answer 2

迷惑はかかりますが、まだ新卒1年目。「若者は責任がないなぁ」くらいで済みます。自分の気持ちを優先するべきだと思います。

Answer 3

迷惑かもしれませんが、ご自分の夢を叶えるチャンスならば、そちらを優先させた方が後悔がないと思います。
いい先輩達なら、頑張って、って言ってくれるのでは？
大丈夫ですよ、辞められてもなんとかなるもんです。

Answer 4

学童指導員と公立学校講師では、仕事内容が大きく違います。
やりたい方を選べば良いですね。

わたくしは元小学校教員ですが、退職後、学童指導員の経験もあります。公立小学校学習支援員、公立中学校特別活動支援員、放課後デイサービス支援員などを経験しました。これらはすべて楽しくなかったです。
現在は、中学校放課後学習支援員と塾講師です。ようやく納得のいく仕事に就いています。