【保育園4月入園で仕事復帰は5月にしたい】 2月生まれで2月に保育園入れず1歳半の8月まで育休を延長しました。 4月…

Question

【保育園4月入園で仕事復帰は5月にしたい】
2月生まれで2月に保育園入れず1歳半の8月まで育休を延長しました。
4月から保育園に入れる事になったのですが職場復帰は5月からにしたいです。自治体的には5月からの復帰で問題ないみたいです。
会社に5月に復帰にしたいと言ったら4/15復帰日にして残りの日数を有給振替の欠勤扱いでなら5月復帰で可能と言われました。

有給を使わないと5月からの復帰は出来ないものでしょうか？

Answer 1

私の会社は1歳過ぎているならできません。
保育園に入れない場合のみ延長可なので、4月1日復帰になります。自治体より会社の就業規則が優先されます。

Answer 2

8月まで育休延長できてて自治体的にも5月復帰でOKなら5月まで育休取得できますよ。

自治体的に5月末までの復帰でいいなら最大5/30まで育休取れますし、5/15とかここまでに復帰しないとダメという日付があるならその前日までは育休取得可能です。

有給より育児休業給付金の方が貰えるお金が少なくなってはしまいますが、保育園入ると体調を崩しやすいので個人的に有給は残しておいた方が安心かなと思います。