仕事できない人（覚えが悪い人）は嫌われるしかないのでしょうか？ 毎日文句言われ続けてます。

Question

仕事できない人（覚えが悪い人）は嫌われるしかないのでしょうか？
毎日文句言われ続けてます。

Answer 1

環境を変えるのはいかがですか？
自分に見合った環境があります。
現在の環境は、習熟のみに捉われて仕事を1から学ばせる、やらせる環境で自分のモチベーションやどうしても、単純作業でもわからない場合を除き、転職を視野に入れて割り切りながらやると気が楽ですよ。どうしても教えるのが下手ならともかく、未経験者や、庇護者無くして企業へのサービス提供ができない企業は人手不足か、蔓延的にそう言う環境なので、1から教える環境で上に立つ人間が、教える量が多いのか？あっちに行ったりこっちに行ったり要領を得ない説明なのか？わざと仕事は難しいと難癖チャチャを入れるのが好きな人間か？それとも単純に難しいのか？では、自分の力量に見合った収入を得て物をにするのは、相当難しいと言う事。普通なら仕事から離れて、クールダウンして、周りからサポートに近い環境があって
企業のサービスを提供できる環境作りがされていて、新人は何人かで面倒を見て、凹んでも大丈夫と言う人がいて、紋切り型で責任転嫁して、あれもわかってない、これもわかってないとやる企業、追い込む企業は、みんなが本当に疲れるし、疲れるならそれに見合う収入を想定して頑張れるわけで、辛いわからない、面倒臭いでは、周りがベテランや習熟者がいても、自分の枠を守り、人に教えるのが下手な分かってない人か？これとこれは必要と与えてアウトプットさせない環境で職場として、人を雇うのに、いくら良い企業で世間的に認められていても、わからない物を、自分のせいではないですよ、難しくする変わった業種で職人気質が高いのか？職人気質が無くても、難しい業種で裾野を広げて、今ある企業で興味があるなら、別の方向に目向けて、見方を変えて覚えるか？見方を変えて転職するか？それとも今の仕事に関連する資格を勉強して、インプットとアウトプットをして業種に備えて日々、口で話して手で書いて、思い出したらメモを見ての繰り返しだと思います。これは何の仕事でもそうです。仕事を覚えるのにそんなに人への根回しは必要ないです。居丈高に教えない、怒鳴る、でしゃばるでは向き不向きを考えて、クールダウンをして、今の仕事に興味があるのなら、業種でも裾野があって、それに携わる上流工程と下流工程があるので、職人、倉庫、サービス、営業、飲食、事務なんでも、周りの環境で仕事がやり易く真に覚えられる環境が整ってないのではないでしょうか？
また、仕事に変なこだわりを持っている人が冗長や目付役で、チャチャを入れて覚えづらくされてませんか？労基署や社労士とかに相談してみて、自分の仕事でこれを選んだ。通勤で近いから選んだ。資金を貯めたいから選んだ。やりたいから一流になりたいからと当初の面接官の話を思い出して、やっぱりこれで良いか？思ったより難しい、資金を貯めて資格の勉強やもっと別分野で金回りのいい仕事を、見つける時間を作った方が良いですよ。企業への時間の対価としてお金をもらって、覚えるのがわかりづらいでは、向き不向きがあるので、体が潰れない、思考が混同して、長年、徒弟や教える立場になった時のビジョンを考えて、この先、これはできない、あれはできないと、検討した方が良い時期かもしれません。
ただ、モノにしてやろうと思うのなら、焦らず、悔しくても企業と人に寄り添うしかないと考えます。要は年収です。企業と関わって一年暮らして、仕事のオンオフも見えない難しくわからない仕事では本当に疲れるので、自分なりのクールダウンとオンオフ方法を考えて
もう一度仕事に向かうべきです。そこからまた仕事の改善点と工夫方法が見えてくる。周りの環境に聞く。家族でも親戚でも兄弟でも、どう思う？どうやったら覚えられると思う？と貴方の身近な人に聞くのも良いかもしれません。貴方の人柄を知っているので、包括的な話で、貴方1人がわからないのでは無くて、わからない説明をされて、混同させて真っ当な自分の思った仕事ができない時は、その仕事自体に問題があって、労働環境や人間関係に何かしらあるかもしれないので、あまり無理をせずに、法律相談、労働相談、人権相談をした方がきっと良いです。

Answer 2

仕事をするという「機能」で人を考えた場合、仕事ができない人は、仕事仲間からすると困った存在ではあります。

そして、嫌ってなくても文句は言います。仕事ができないのは、好き嫌い以前に、単純に困るので。

「人として嫌いか」は、また違った視点です。

「同僚としては残念な人だか、友人としては面白い」

という方もいるでしょう(逆も然り)。

人を好き嫌うというのは、理屈抜きで感情的に判断される事も多々あります。

実際に仕事で結果を出せなくても、一生懸命働いていて周囲と協力的であれば、その姿を見た上で心底嫌うという人は、少ないように思います。

Answer 3

転職することが出来ます。人には向き不向きがありますので、他に良い仕事はあるはずですよ。
社長でもない一社員が、職場環境を変えることは無理なので、さっさと転職するか今の状況に耐え続けるしかないです。

Answer 4

覚えが悪いことに対してなんらかの自助努力のアクションを起こさないと嫌われますね。