教えて!しごとの先生
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50代パート主婦。2年前、7年間勤めたコンビニのパートを辞めてから路頭に迷っています。

50代パート主婦。2年前、7年間勤めたコンビニのパートを辞めてから路頭に迷っています。すぐに飲食店のホールスタッフをするも、パート仲間から嫌われ、1年で退職。次の別の飲食店のホールスタッフも同じような理由で1年弱で退職。 今クリーニング店の受付をしていますが、一人体制で人との接触は少ないものの、待遇の悪さや社内ルールが煩わしく、プレッシャーを強く感じていて、一ヶ月過ぎましたが早くも辞めたいです。 仕事しながらも他社への応募がやめられません。 特別な資格はなく仕事を選べる人材ではないことはわかっていますが、納得いかないまま続ける気にもなれないです。大きな失敗をしないうちに、繁忙期が来る前に辞めたいのです。 平日は自宅介護の義母をデイサービスに送るため、9時出勤が無理で、同じく夕方も義母を迎えるため17時までに帰宅しないといけません。 10時出勤の仕事が、飲食店以外になかなかないのが現状です。今誰も見てなくても真面目に勤務していますが、待遇の悪さからやる気は起きません。 私がわがままなのでしょうか?

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回答(6件)

  • ベストアンサー

    全然わがままではありません。 自分は飲食で夕方枠からラストで10年務めてましたけど、飲食の昼のパートはみんな気が強いですねw 店長よりパート天下になるのが飲食です。 混雑時いかに動けるか、とか忙しい中みんなイライラしながら働いてるので少しのミスが重なるだけで嫌われます。 新しくパートに入っても、半年未満で必ずだいたいは人間関係で辞めていきます。飲食パートで1年もつのは対した物ですよ。 とりあえず飲食はもう選ぶのやめた方がいいし、 クリーニングも働いたから中を知ることがあると思うので合わないなら辞めていいと思います。 ただ、次選ぶとこは、絶対にやめない場所と決めて色々調べたり、面接時に色々きいたりして慎重に慎重に選んだ方がいいと思います。 面接にいってその場所の雰囲気、人、 直感でなんか違う は絶対に自分が辞める場所になります。直感力も大事です。

    2人が参考になると回答しました

  • 定着しないときってありますよね。 飲食店が良ければ新規オープンの時がねらい目と聞きます。 飲食店じゃなくても時間はご相談くださいって書いてあるところに申し込んでみるとか。 私も、短時間パートですが、前職とおなじ内容の仕事が近所であって、全員未経験者ってあったので絶対採用される!と思ったけど、母親としてあと2年は現状維持だなあと諦めました。 2年後に空いてるわけないし、年齢が上がって採用されるとは到底思えない。 お仕事もご縁ですよね。

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  • 納得できるかはわかりませんが知ってるところでガソリンスタンドが10時から勤務が多い気がします。

  • 1人体制である事・待遇は、雇用される時に分かっていたはずですよね? 違う飲食店で、同じ理由で退職したと言う事ですが、自分に原因があったとは考えられませんか? まずは、そこから分析する必要があると思います。 なぜ続かないのか… どんな仕事でもプレッシャーがあってそれを乗り越えて1人前になるとしたら、ここでまた辞めてしまったら、いつまでたっても乗り越えられません。 癖になってしまっているのではないですか? 年齢的にも、腰を据えないと短期間での転職続けば、雇ってくれるところは無くなります。 自分で、最低2年は頑張る…など、目標を作ってはどうですか?

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