職場のモラハラを気のせいだと思って気にしないようにしてると、モラハラが酷くなりすよね？ 被害を受けてるほうに問題がある…

Question

職場のモラハラを気のせいだと思って気にしないようにしてると、モラハラが酷くなりすよね？

被害を受けてるほうに問題があるからだ、と正当化され、加害者側の人数が増えることがあります。そういうことを体験したので、早めに相談するようにしています。職場の人に。ですが、たまにここ知恵袋でも相談しますが、やはり気のせいですよ、といった回答が付きます。

あれ？おかしいな？と思った時に気のせいだとして過ごしていても改善した試しがありません。

必ずエスカレートします。

職場のモラハラを気のせいだと思って気にしないようにしてると、モラハラが酷くなりすよね？

補足

あれ？おかいしな？と感じるのは、本能か経験からか、危険を察知してるんだと思います。

Answer 1

私も全く同意します。早めの周りへの相談やアクションが鍵になります。

同じ経験をして退職するまでエスカレートしました。確実に相手はつけ上がります。

モラハラと感じるのを気のせいで済ませてはいけません。

Answer 2

そうですね。

学校のいじめと同じで、放っておいて沈静化することもあるでしょうが、多くはエスカレートするでしょう。

これもいじめと同じで、被害者側に原因を求めるのはナンセンスです。それでは、理由さえあれば犯罪に手を染めても良いという理屈になります。

ちなみにいじめの場合、「いじめと感じたらいじめ認定」です。
セクハラした側がそんな気はなかったと言おうが、された側がセクハラと感じたらセクハラです。モラハラも同じです。周囲の言う「気のせい」などに耳を貸す必要はありません。

毅然とした態度がとても大切です。