看護師、パート勤務です。 家庭の事情でパート勤務になり現在のクリニックで半年勤務し、一連の業務はこなしています。

Question

看護師、パート勤務です。
家庭の事情でパート勤務になり現在のクリニックで半年勤務し、一連の業務はこなしています。ただ、就職時に聞いていた話とは違い、希望休も取りづらく、結局は勤務時間もフルタイムで週5勤務なので、常勤で働いていた時と変わらない状況です。
仕事内容も常勤看護師より働いています。

この状況を何年も続けるよりも、常勤に戻った方がキャリアアップ及び福利厚生面もメリットがあると考え、今のクリニックを辞めようと考えています。

理由としてキャリアアップは弱いかなと悩んでいます。
パートでそこまで考えなくても…と思うのですが、パートも常勤も変わらないような職場なので気を遣います。
何かこれならという理由ありますか。

Answer 1

理由なんてなんでもいい、正直に言う必要がない。
お金が必要なんでとか、病棟看護がしたいとか、
家庭と両立できないとか。

体調がよくないと辞めた看護部長は辞めた次の日に他の病院の看護部長になっていましたよ。
あれれ？
と思いました。
しかも、辞めた病院と転職先は近くの病院でした。

Answer 2

そのまま伝えれば良いと思うのですが…
キャリアアップでは弱いと思うなら、もっと具体的にああなりたい、こうしたいと、言えば良いと思います。

例えば、クリニック勤めではオペ看のキャリアは積めませんよね？
救急外来も病院によって受け入れは様々でしょう？
病棟でも緩和ケアに携われるのは何年もやってきたベテランのみですし。

その辺りのやりたい事をはっきり伝えれば、至極真っ当な理由になるかと思います。