夫を説得するにはどうしたらいいんでしょうか？

Question

夫を説得するにはどうしたらいいんでしょうか？夫は私が困っていようがその事でイライラしてようが弊害が生じていようが自分が困っていない弊害がないからと問題視せず面倒だから向き合ってくれません。なんとか説得して向き合ってほしいです。

その問題は夫のシフトの事です。
夫のシフトが店長から発表されるのが末日（1月のシフトなら12月31日夜）。しかも休みだけお知らせされ早番等はその月に入って約１週間から２週間後。月の半分終わった頃にやっと全てシフトが発表されます。それまではその都度、前日に明日は何番なのか連絡がきます。
その事は、労働基準監督署に相談をして「問題視するべきだから上に相談した方がいい」と言われました。

また、勝手に休みを変更される様なら違法とも言われました。ただ、下記の事は相談窓口には伝え忘れていたのですが
シフトが完全に完成（休みと早番等全て記載）するまでは店長曰く『仮シフト』だそうで
その間は、休みなど勝手に承諾なしに店長が変えてきます。
この事は、相談窓口に話しいませんし『仮シフト』という名目中は勝手に承諾なしにシフトを変えていい物なのかそれが違反なのかわかりませんが良くはないんじゃないかな？と私は思っています。

シフトがなかなか出ない事で弊害が出ています。子供のいない友人とごはんに行く際、子供を夫に預かる関係上、早めにシフトを教えてほしいのに末日まで分からないので約束（確約）ができない。
歯医者などの病院や美容室などの予約も取れない。

希望休はあくまでも希望なので100通らないのはしょうがないですがせめて早めにシフトを出してほしいんです。25日あたりだしてくれれば有難いです。

それと、通常希望休申請が20日過ぎに始まり数日で締め切りなのに
今月は27日に聞かれ締め切りも27日で終了。
遅れたのも締め切りが1日なのも完全なる店長都合なのに締め切ったから変更追加は受け付けないと言う感じです。

夫には色々話しましたが最初にお話しした通り自分に弊害が生じていないから問題視せず適当にあしらわれます。

私も最初は我慢してましたがもう何年もそんな感じなので正直いいかげんにしてほしいです。

夫のシフトがなかなか出ない事で友人とか約束も確約できず辞退した事もあります。
病院などの予約もその月になってから予約するるので双方の都合がなかなかつかなくて行きそびれた事なんてしょっちゅう。

なんで、ここまで配偶者のシフトに振り回されて生活をしなきゃならないのか？
改善できるのなら掛け合ってほしいのに
私が振り回されて嫌な思いをしているのに
理解力がないのか全然行動に移そうとさえしない夫。

どう説得したらいいのでしょうか？

Answer 1

どうしてもって時は旦那さんに有給休暇をとって休んでもらったらいいのではないでしょうか。
有給休暇は労働者の権利で理由を会社に伝える必要もないので事前に「○○日に有給休暇で休みます」って言えば会社は拒否できません。
しかも会社には労働者に年５日の有給休暇を取得させる義務もあります。
シフトが決まっていても有給休暇を使えば権利として休むことができます。

子供と離れて友達と食事に行ったりしょっちゅうは無理でもたまには息抜きも大事ですよね。
その他の事も必要であれば有給休暇の申請をお願いしてもらったらどうでしょうか。給料貰えて仕事を休めるのであれば家計にも響かないと思います。

Answer 2

子育て、大変ですよね。これまでよく頑張っていらしたのだと思います。

ただ私でしたら、そんなお仕事の大変さも含めて、自分が結婚した相手だからと受け入れます。
夫に頼らないということ。

私自身も子供達が小さかった頃は全く自由など効きませんでしたし、周囲の母親もそんなものかなと感じて来ました。
もちろんご実家がそばにあったり、旦那様が協力的であったり、羨ましい環境の母親も多いですが。

ただ介護と違い、子供は幸いにも成長してくれます。

Answer 3

旦那の事は最初から
あてにしない、期待しない
いないものと考えて予定たてたり子供の面倒も違う人を頼る。
それしかないと思います。

Answer 4

まず理解した方が良いのは

自分の会社も同じような感じですが、
不満を会社に伝えても、
違法とは言えないので、
会社も動かないし、何も変えられないという事です。

旦那が動かないのは、
諦めてる部分も大きいと思いますけどね。