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高一女です バイトのずる休みをしてしまいます。頻度は5ヶ月間で3日程度です。これは多いのでしょうか?

高一女です バイトのずる休みをしてしまいます。頻度は5ヶ月間で3日程度です。これは多いのでしょうか?また、腹痛と言って休んでいますが、本当は「デブだね」とパワハラ的な言葉を言われていることがズル休みをする理由です。これはバイトを辞めても問題ないでしょうか? もし問題がないなら、なんと言ってやめればいいでしょうか?

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328閲覧

名無しさん

回答(3件)

  • ベストアンサー

    ずる休みの頻度についてですが、5ヶ月間で3日程度なら、多いとは言えませんよ。 人それぞれ体調不良になることはありますし、バイトで頑張っている貴女にはきっと必要な休息なのだと思います。 腹痛で休んでいるとのことですが、それが本当にパワハラのせいなら、辞めるのも一つの選択肢ですね。 些細なことかもしれませんが、職場でのストレスは健康の面でも影響しますから。 退職を考えるなら、上司や人事に相談し、具体的な言葉によるパワハラの解決策を迫ることも大事です。 しっかりと考えて、貴女が納得いく決断をしてくださいね!大丈夫、応援しています!。 あいなでした。

    あいなさん

  • 月に何度も休む人が多い人で、休みがちな人に比べたら貴方は少ないの方です また、バイトなら辞めたい日の2週間〜バイト先によっては1ヶ月前にやめたい理由を嘘偽りなく店長に言えば相談に乗ってくれるでしょう パワハラならそれを言うことです、下手に嘘をつけば辞めれない可能性が出てきます

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    ID非表示さん

  • 金銭的な問題が解決したので、そろそろバイトやめようと考えています。何月頃からでしたら退職可能ですか?と伺ってみましょう。

    豚さん

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