マイナーとかメジャーとか、科によって基本給が変わる事は日本ではないですね。後はどれだけインセンティブが付くかですけど、土日完全にオフで平日も時間外の当番をしないなら、1000万は額面でも無理かと。もちろん経験年数が上がれば基本給は上がりますけど、それでも無理だと思います。土日だけ当番免除で平日はやる、という事なら1000万は余裕で超えますが、そんな契約が可能かという問題が出ますね。 医師ならみんなわかると思いますが、半分以上、時間外とか〇〇手当で稼いでますからね。 なお偽物だと思うなら返信無用でブラックリスト登録してもらえると助かります。
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