解決済み
21歳女性です。先日GUのアルバイト (遅番:16時から23時まで)に応募し面接に行きました。シフトのことについてアルバイトだと少ししか入れない時もあるとのことを少し伝えられました。私は遅番で週5日フルタイムで働くのが希望です。 GUにはフルタイムで働く人は準社員として扱われるそうです。 もし採用が決まった際、シフトのことでフルタイムで入りたいので準社員として働かせていただきたいとのことを伝えても大丈夫なのでしょうか。 GUで準社員、アルバイトで現在勤務されてる方、もしくはされてた方などいましたら教えて頂きたいです。
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元社員ですが「準社員として扱うか、どうかは会社が決めるので貴女に決定権はありません」 会社が、バイトとして採用した後(半年〜一年)で準社員として扱うか、そのままバイトとして雇用し続けるかを判断するので、その時の決定に従ってください。 イヤなら最初から他で、準社員として扱ってくれるところで勤務してください。
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