9/5より産休に入る者で現在有給消化中です。 9/1〜9/4までは9月分の公休でお休みできるとのことでした。 私の勤…

Question

9/5より産休に入る者で現在有給消化中です。
9/1〜9/4までは9月分の公休でお休みできるとのことでした。
私の勤め先では基本給に加えて、資格手当や生涯手当（？）等各種手当があります。このように産休までを公休で休んでいる場合は9月分のお給料はいただけるのでしょうか？また、各社手当は加算されるのでしょうか(*_*)？

無知のため教えていただきたいです。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

各種手当の支払い条件によると思うので、規定次第です。
先に確認されておいた方が良いと思います。