教えて!しごとの先生
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ドラッグストアでパートをしています。 最近、私生活で悲しい事が起こりストレスで円形脱毛症になりました。 元々9/10…

ドラッグストアでパートをしています。 最近、私生活で悲しい事が起こりストレスで円形脱毛症になりました。 元々9/10で辞める予定でしたがもう接客をやる余裕がなくなりました。1週間に1日しか出勤していないので今週に店長に急ですが辞める事はできないか電話で相談しました。 ですが店長が長々と「声は元気なのに出勤できないのか」や「人手不足なのに急に辞めるのか」と攻撃的に発言をされ、なかなか話を進めて貰えずこちらから来週の某曜日に制服と退職の手続きをすると言って話を終わりにして貰いました。 前も1ヶ月後に出勤日を減らして欲しいと前に言ったら「1ヶ月前じゃ遅すぎる」「社会人なんだから」と言われたり。 朝6時くらいから他店にヘルプで行って欲しいと言われ「バスは出てない、車の免許を持っていないから難しいです。」と言ったら私の実家まで車で行くから一緒にヘルプに行って欲しいと言われたり、正直に行って私は店長の人をバカにする性格が苦手です。 店舗に行くのですが正直に言って、何か嫌な事を言われると思うと行きたくありません。 その時は会社に相談して輸送で手続きと制服の返却はできないでしょうか?よろしくお願い致します。

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知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • ベストアンサー

    初めまして。 私も円形脱毛症になり、仕事に行く余裕もなく最近はお休みしています。 あなたの気持ちが痛いくらいに分かります。 まずそんな上司、クソ喰らえですね。 1か月前に辞めますと伝えられていますし、十分です。 退職や制服の返却の手続きは郵送で全然問題ないと思います。 もしその店舗に連絡することも嫌であれば、本部に連絡するのも一つの手かもしれません。 円形脱毛症でただでさえストレスMAXなのに、そんなストレスでしかない奴に顔合わせる必要はないですよ。 今はとりあえず一刻も早く退職をして、体と心を休ませてあげてください。 自分をこれでもか!というくらいに甘やかしてください。 髪の毛は絶対に生えてきます。大丈夫。

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  • 辞意を告げた後は、たとえ手続きの為で有っても出社の指示を受ける必要は有りません。社に指示権はもう有りません。 そもそも法的には辞意の告知は口頭で済みますからね。後は離職票への署名や社内規則によって必要な事がある退職届を書いたり、って言う程度ですね。退職届について貴社独自の様式が有るとしても、そのひな型は送って貰う事も可能ですよね。 そんなのはご想像願えると思いますが郵便等でやり取りが出来ますし、更に制服などの貸与品の返却は、陸送便が広く使われていますよ。 貴方は雇用契約書か労働条件通知書は貰っておいでですか?でしたらそこに退職時の事前告知期間が必ず書いてあります。大抵なら14日とか30日とかの日数です。 前回面談で告知されたのなら、その日を起算日としてその日数経過後に退職が確定します。その間に郵便でも往復が可能ですものね。 「出社できないので郵便でのやり取りをお願いします」と言い切れば良いですよ。 ついでに申し上げますと、上記2種類のうち両方ともを貰っておられないなら、それは会社側の重大な落ち度ですから、即日退職が成立します。 店長ごときは管理者としては下っ端なので、労務に付いての知識は皆無と言って良いでしょう。なので、その店長がゴネるようなら、もうその電話は切って直接本部の人事部辺りの管理部門とやり取りをなされば良いですよ。そこでなら、私のこの議論が理解できると思いますよ。 尚、退職なさるに当たっては、貰う書類の3点セットと言うものが有ります。①離職票(失業保険申請に必要) ②源泉徴収票(次の就職先に要提出) ③社会保険の脱退証明(加入時のみ) です。 退職の日から大体2週間以内には届きますので、しっかりチェックなさって下さいね。

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    ありがとう:1

  • 辞める会社の上司に対してビビる必要はありません。 それにこれでお別れなのですから、最後くらいはきちんと社会人としてやることやって(会社行って制服返す)終わりにしましょう。 たった1日の我慢です。

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