異動により通勤距離が長くなり、かなり負担になっています。

Question

異動により通勤距離が長くなり、かなり負担になっています。鬱の患者さんに失礼ですが、鬱のふりをして診断書取得後1ヶ月休んで(休み無しでもいい)復職条件に降格と近隣への勤務をと考えているのですが、すんなりいきそうな事案でしょうか？よくある年金を貰おうとかではなく、通勤時間が長い事への裏対応としてです。給料は減っても問題無しです。

Answer 1

鬱の患者さんに失礼ですが、鬱のふりをして診断書取得後1ヶ月休んで(休み無しでもいい)復職条件に降格と近隣への勤務をと考えているのですが、すんなりいきそうな事案でしょうか？
> これは仮病でしょう。会社に対して背信行為です。また、医師がすんなり騙せるとも思えません。あなたが、診断書 の偽造になります。刑罰適用の恐れありです。
会社とは正直に話し合ってください。

Answer 2

鬱のふりとは、たとえばどんなことですか？

障害年金は鬱のふりは持たないです。1年6ヶ月以上プロの医師に「この人は障害年金を受けるほどの状態だ」と思わせなければならない。細かな要件、たとえば家事と入浴等身だしなみに介助を要するとか、受診に介助が必要とか、そんなふうに思わせなければいけないですよ？

会社の近くに引っ越すのは現実的ではないんですか？
あえて「降格」したいのでしょうか。責任から逃れたいと。

今の通勤を続けていたら、自然に鬱になりませんかね？
それか会社にいっちゃえば良いんじゃないですか？
「通勤が負担」と。希望を言えばいいと思います。「何と言われようと無理です」で押し通してはどうですか？

あとは転職ですかね。

まあ、どの方法も容易くないでしょうけれど。