至急！ シフト制の職場で働いています。

Question

至急！
シフト制の職場で働いています。シフトの希望休が今月の26日までの提出だったのですが、私がどうしても行きたいライブが8月前半にあり、その詳細がまだ出ておらず、今チーフにもう少し待って欲しいと伝え待ってもらっている状況です。ですが、その詳細が一向に出ず、7/16-8/15までのシフトの作成が出来ずにいると思います。私としては、年に1回の推しの生誕なので絶対行きたいし、このライブのために頑張ってきました。なので、諦めたく無いのですがこれ以上迷惑かけるのも申し訳ないので諦めようと考えてます。グループの8月のライブ情報は出ているのですが、その日にちの何処で生誕が行われるのか分からないので、なんとも言えません。やっぱり諦めるしかないですか？それとも今出てる情報の中で予想して希望休だすべきでしょうか？？
長々とすみません。皆様の意見、お聞きしたいですт т

Answer 1

希望休は出しておいて、
日程出て予想日が外れていたら、
全力でシフト変わってくれる人を探す、

ですね！

Answer 2

有給使えばよくない？