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大企業のホワイトカラーの仕事は楽勝ですか?不正でもしない限り解雇にはならないですよね。

大企業のホワイトカラーの仕事は楽勝ですか?不正でもしない限り解雇にはならないですよね。

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回答(4件)

  • もしかして釣り? 一応、真面目に書きますが、大手だから仕事が楽ということはありません。 大卒3年3割は大手でも同じです。 むしろ楽勝とか思っていると足元すくわれます。 バイトとは違って、仕事への責任は大きいです。 「こんなはずじゃなかった」でやめていく人は多い。 もっとも解雇という意味では可能性は低いですね。 ただ、なんの成果も上げられずに仕事を続けるのも辛いでしょうね。 閑職に尽かされたり、一部の企業では追い出し部屋とかもあるし。 メンタル弱いときついし、耐えられるような人なら実績を上げているだろうし。

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  • 今は年功序列もないし、解雇もあります。 グループ従業員が10万人いる大企業本社と従業員500人の中小の両方を事務職で経験していますが、明らかに仕事は大企業の方が厳しいです。 仕事量、納期、難易度、社内のルール、関係法令への順守、どれも大企業のほうがキツイです。 土日に英語の勉強を自発的にしないと、社内で回ってくる輸出入関連書類も読めないです。 楽して待遇がいい訳ではありません。

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  • 営業の最中、サボりをしてたら今はGPSや通告があるぞ。

  • 懲戒解雇のことですか?それは大企業も中小企業もホワイトカラーもブルーカラーも一緒ですよ。

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