アルバイトを始めてまだ1週間ほどしか経っていないのですが、有給って取れませんか？ 半年、8割以上勤務でないと有給が…

Question

アルバイトを始めてまだ1週間ほどしか経っていないのですが、有給って取れませんか？

半年、8割以上勤務でないと有給がいただけないというのと半年未満でも貰えるという意見があり少々理解し難いです。ご教示願います。よろしくお願い致します。

Answer 1

法律では半年以上働いて尚且つ8割の出勤日数が無いと会社はあなたに有給を与えないと行けない義務は発生しませんので通常ですとバイト問わず働いてから1週間では有給は与えられません。この条件をクリアすれば会社は10日間の有給をあなたに与える義務が発生しますね。あと働いて1年経てば１日有給が追加され最大２０日の有給を与えないと行けない義務が会社に発生しますね。

Answer 2

その会社次第です。
例えば当社では入社日に有給休暇が10日付与されるので、入社して1週間後だろうと自由にとれます。

Answer 3

働き始めてから半年後かつ所定労働日数の8割以上出勤を満たすことで有給が付与されます。