急ぎです アパレル業界での正社員は ヘルプで他店に出勤すること多いでしょうか？？

Question

急ぎです

アパレル業界での正社員は ヘルプで他店に出勤すること多いでしょうか？？また、アルバイトから正社員の繰り上がりで 面接？試験？で正社員は無理ですね。みたいに落ちる事ってあるんでしょうか？

Answer 1

こればかりは本当にその会社によるので、業界一概に多い少ない受かる受からないは言えないです。

まぁでもアパレルの店舗オペレーションだと正社員は多くても数人でしょうから、他店で正社員に病欠などあるとヘルプは発生するでしょうね(会社によってはパートさんだけで回す所もあるのでやはり一概には言えませんが)

受かる受からないも完全に会社次第です。
例えばあの家具のニトリが手掛けるアパレル(名前忘れましたが)はパートからの正社員登用なんてまず受からないみたいです(なぜならアパレルの正社員も全員家具の大元からの出向だから、アパレルにだけ強い人材は求めてない)
こういった会社がある一方で、現場に強いパートさんを積極的に正社員に登用して教育時間を削減する会社ももちろんあるでしょうから、質問者様が狙ってる会社の考え方次第ではないでしょうか？