職場の短期バイト60代主婦について。 前職を定年退職後、ヒマなのか短期バイトをあちこちしているそうです。 部署の…

Question

職場の短期バイト60代主婦について。
前職を定年退職後、ヒマなのか短期バイトをあちこちしているそうです。

部署の責任者は20代男性正社員です。その男性は人当たりが良く、決して怒鳴ったり八つ当たりはしません。

ところが例の60代主婦は、その正社員が自分にタメ口を使うことに腹を立てているのです。

私から見ると彼はことあるごとにバイトに「ありがとう」と声掛けをし、感じは悪くないです。
タメ口は、決して命令口調ではなく親しみを感じさせる言い方です。

その主婦は「自分の方が目上だ！」と言っていますが、勘違いしていませんか？

バイト期間3ヶ月のクセに、何様なのでしょうか？

Answer 1

そういう人がいるから、老害と言う言葉が生まれました。
無駄に歳だけ重ねて、成長のない幼稚な人です。
社会の仕組みも分からない、社員とバイトの差も分からない。
みんかから嫌われ、辞めて欲しいですね。

Answer 2

バイトであろうが、年上には敬意は払う。。。これは常識だと思います。

タメ口と命令指示は口調など関係ないです。
相手が歳上ならば、タメ口ではなく敬語で指示命令すれば良いことです。

おそらく20歳代の責任者ならそういう常識はまだ身に付いていないのでしょう。
タメ口が親しみを感じさせる。。。という勘違いをしているのかもしれません。

世の中には、特に会社には、自分の親以上の年齢の人も働いています。
部下や同僚など考え方は様々な人がいます。
自分の方が目上だ！、と思う人もいるでしょう。
そういう人は、上司でも目上、歳上は敬え！と思っているのでしょう。

責任者であればそういう人をうまく使おうというのならばその人には敬語を使えば良いのです。
それでその女性が気持ちよく、たくさん仕事してくれれば責任者としては安く使えることになります。

要は、どうすれば部下や使用する人をおだてあげて仕事させるか。。。ということです。

もちろん、歳上の人は、歳上だから敬語を使え！、というのが傲慢です。
自分の能力がないから、歳下に使われている。。。という自覚がないのも悲しいところです。
能力がない者は能力のある者に使われる。。。これも常識です。
だったら、歳下からタメ口で命令されても我慢するしかないです。

Answer 3

会社の中では年齢関係なく、雇用形態や役職で上下が決まっています。プライドだけが無駄に高い中年、老人はたくさんいますが、みんな嫌われてますね。