初めまして。3月に保育補助のアルバイトを始めた保育学生で、そのアルバイトについて質問させていただきます。文章下手ですが、…

Question

初めまして。3月に保育補助のアルバイトを始めた保育学生で、そのアルバイトについて質問させていただきます。文章下手ですが、よろしくお願いします。保育補助のアルバイトは面接と言うものは無く園側の方からアルバイト、園見学どうですか？といただいたことから園見学をしてバイトが決まりました。

その時時給は1100円と園長先生から言われ、入る時間、勤務内容などを1回目の時に話し、アルバイトが始まりました。
一昨日、雇用契約書がまだだった為朝、園長先生がいらっしゃらず副園長先生にお話をさせてもらい、アルバイトに入ると途中で園長先生が保育室に来てお給料を渡すと言われ一旦私と園長先生が保育室を出て廊下でお給料をいただきました。
そこで、お給料が言っていた1100円で無く、1050円でした。私の聞き間違えだったかもしれないと思い、印鑑を持っていなかった為カバンに取りに行く際携帯で申し込んだアルバイトのお給料の値段を確認すると1100円でした。
ここで直接言えばよかったのですが言い出せず、保育室に戻らないととお給料をいただき戻りました。
その際次はいつ入れるのかと聞かれ、○日は入れますと話すと何時からでお願いね、次も1050円ねと言われて違和感を感じました。
ここで言えなかったので私も悪いです。それから帰る際園長先生は帰られていた為保育士の方に相談させていただき、お金のことだから連絡するねと本当にお忙しい中していただき園長先生と電話でお話しさせていただきました。
雇用契約書をいただいていない事、時給が違うことを聞くと雇用契約書はお手伝いというか実習というかそういう扱いだからうちは作って無くて、もし作るなら規約とか色々職員として束縛されることになるけどいいの？と言われました。
また、時給は違うことは認めたのですが、他の学生は1050円であると言われました。
結果本日話し合いという形でお昼頃行ったのですが何回もインターホンを鳴らしても出てこられず、電話もかけたのですが誰も出てくれず外に園長先生がいたので中に入ったのを確認してからインターホンを鳴らしたのですが出てきてくれませんでした。
そうして、この園は無理だなと思い諦めて交通機関に乗ろうとすると電話がかかってきて予定の時間なのになぜ来ないの？と言われたのですがインターホンも鳴らしても、電話をかけても応答がなかったので帰りましたと伝えるともうお金も雇用契約書も用意してたんだけどと言われ、じゃあインターホンに気づかなかったのかと思いましたがインターホンは確かになっていたと言われもう不信感しかないです。
正直交通機関も使って行ってるのでお金もかかりますし、また次行っても無視されるのではないかと思います。
そこで質問なのですが今日の電話の際、次またいつ雇用契約書等の話し合いが行けるかまた連絡して教えてと言われたのですがもう行かない方がいいでしょうか？
長々となりましたがアドバイスよろしくお願い致します。

Answer 1

辞めたほうがいいですねぇ。
契約書もないうえ 現金支給なんて、 まるで闇仕事と同じ？感じ。

だいたい 免許もまだ持たない学生に 大事な他人の子供の面倒を見せるって、違法？まずいと思いますけどねぇ、 特に保育園は命を預かる仕事ですのでね。

責任感が全くないというか、 ただ金欲しさに園運営をしているというか、そんな感じに感じます。
しかもできるだけ安く 人でを確保したいというだけという感じ？

たとえ時給をはじめの１１００にしてくれようとも、 そういういい加減な人の管理する園で また働いてくれる人の事をそんなに邪険に扱う雇用人て、 信用できないと思います。

辞めたほうがいいと思うなぁ。
損失は今の状態まででとどめたほうがいいと思う。
そんな無責任な管理者の下では 何か起こってからっでは手遅れだと思います。

何かあったら全部あなたのせいにされ、 やめさせれば園に傷はつかないとでも考えている可能性もありかもですよ。

Answer 2

かなりひどい園です。
学校にその旨を相談してみたらどうでしょう。かなり変わっている園みたいなので、対応方法を考えてくれるかもしれません。
話し合いもできないなら、辞めた方が安全だと思います？

Answer 3

とんでもない園ですね。
もう関わり合いにならないほうがいいのではないでしょうか。
自分だったら電話もしないし契約なんて行かないです。