社労士資格の価値について

Question

社労士資格の価値について私は今30中頃になる女です。これまで新卒で入社した会社で一貫して新卒、中途採用をラインスタッフとしてやってきました(管理職向きではないです)。今後のキャリア形成として労務や制度なども幅広く経験したいのですが、現在の会社ではそっちに異動する手段はないので転職を考えています。
ですが採用のスキルしかないので社労士の資格を取得して知識や経験のなさを補完して転職したいのですが、社労士は転職に有利になるでしょうか。
現在の会社では給料は頭打ちであることも含め、少しでも武器になる資格を得て転職することでキャリア形成、給与アップを目指したいです。

現在はこれまでの経験を多少でも活かせる人事職で頑張りたいと思っていますが、法務や総務も視野に入れています(さすがに法学部卒でもないので行政書士をとったとしても法務は厳しいと思いますが。。)

他、なにかおすすめの資格がありましたら教えてください！

Answer 1

当然有利になりますが、資格より実務経験の方が有利なることをお忘れなく。
社労士持ち労務未経験と無資格労務経験者なら無資格労務経験者の方が評価されます。

ちなみに、武器になる資格をとのことであれば、誰しも取れる資格は対象外です。
難関資格に絞ってください。

その上で、何年も時間かけて難関資格を取ったとて、その資格に関する経験がないなら、資格を活かせないです。

なので、おすすめ資格を聞くより、あなた自身がやりたい仕事はなにか？を見つめ直し、その仕事の延長線上に資格があるなら取得するという発想の方がいいと思います。

Answer 2

「社労士は転職に有利になるでしょうか。」

社労士資格自体を必要にしている企業がザラにないので、その意味で有利に働かせるには求人検索の出来不出来がカギを握ることになるでしょう。

が！
＊12〜15人に１人程度しか受からない難関資格だけに、受かったことで付く自分自身への自信は相当なもの

…この勢いが自分を有利に引き立ててくれるに違いないです。社労士資格そのものよりも、「丸腰ではない箔のある自分」を売りに出来るわけで…

Answer 3

社労士は転職に有利になるでしょうか。

有利になるのは間違えないが、合格すれば、社労士事務所で修行後、独立目指すのでは・・・

特に女性社労士は、良いと思う。
理由は、パワハラやセクハラ問題を相談する場合、相談者が女性であるとき、社労士が女性だと話しやすいから・・・

他は、税理士が良いと思うけど、これは難関過ぎるから、やはり社労士が一番いいと思う。