韓国における高齢者雇用については、日本と同様に課題となっています。高齢者にとって再就職先が限られること、また企業側も若年層を中心にした採用を優先する傾向があることが背景にあります。しかし、韓国でも高齢者の労働力活用に向けた政策が進んでおり、警備員や清掃員以外にも、シルバービジネスやワーキングホリデー制度、アルバイトなど、様々な就労支援が行われています。 ただし、韓国社会においては、家族の絆が強いとされ、高齢者が家族とともに生活することが多いため、家庭の経済的負担を減らすためにアルバイトや警備員、清掃員などの仕事を選ぶ場合もあります。また、高齢者が持つ社会的信用や経験、人脈を活用して、自営業を開業するケースもあります。
なるほど:1
< 質問に関する求人 >
警備員(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る