育児介護休業法における短時間勤務制度の設置って義務化されたんですか？

Question

育児介護休業法における短時間勤務制度の設置って義務化されたんですか？

Answer 1

義務ですよ。
幼い子ども（3才の誕生日の前日まで）を育てる労働者（男女問わず）から申し出があれば断ることはできません。

Answer 2

選択制だったのが、平成22年改正法で、設置義務化されました。どういう内容にするかは、6時間勤務を加えること必須としただけで、事業特性に応じ、事業者が随意に制度設計できます。