cadオペレーターについて質問です。 未経験で求人を探しています。 求人で多いのはプロジェクト先に配属という物で、アウト…

Question

cadオペレーターについて質問です。
未経験で求人を探しています。
求人で多いのはプロジェクト先に配属という物で、アウトソーシングという事で間違いないでしょうか？またアウトソーシングではない自社配属する形(呼び方が分からない)はどのように見分ければ良いですか？

求人数ではアウトソーシングの多いのでしょうか？
またアウトソーシングは、扱いが雑など良くない印象が強いのですが、実際はどうなんでしょうか？
どちらがおすすめか聞きたいです。

Answer 1

アウトソーシングとは限らないです。というかプロジェクト先に配属って書き方だと十中八九派遣かなぁと思います。
で、直接雇用でCADオペは雇わない気がしますが・・・どうなんだろう。私が以前居た職場ではCADオペだろうが設計だろうが教育しなきゃいけないので、CADオペは雇わず設計を雇うという方針だったし。

アウトソーシングのイメージが悪いのはあながち間違いじゃない。というのもアウトソーシングの管理者ってのがたちが悪いヤツが多くて、扱いが雑になるので。個人的な感想でしたw

派遣だとすると(結局上のアウトソーシングでも同じですが)職場によりますよ。派遣社員を奴隷かの様に思ってるアホが居ると大変です。

Answer 2

CADオペが個人的にアウトソーシング(業務委託)される事は少ないです。
委託する側のリスクが大きいからです。
個人だと不測の事態が起きた時に、責任を取ってもらえない。不足の事態が起こる可能性も高い。

外部へ業務委託する場合は、個人へ委託するのではなく信頼できる会社（下請け会社、協力会社等が多い）へ委託します。

プロジェクト先が直接CADオペを使用したい場合は、正社員・パート・アルバイトとして雇うか、
派遣会社から派遣してもらい、同じ職場内で仕事をする事になります。
CADオペだけが遠く離れた場所でテレワークするなんてことは、非常に稀です。

Answer 3

ネット求人の未経験可のCADオペ求人は
「人材派遣業の登録社員」になること。

派遣配属前にその会社にあわせたCADオペの数ヶ月のトレーニングがある。
出来が悪ければ派遣配属されないので自宅待機。

時給は１２００円で一日１万円。

配属先は最長でも３年で使い捨て。
プロジェクトおわると、または派遣先からチェンジが出ると
その後は別の会社でまた時給は１２００円。

何年CAD経験積んでも時給は１２００円。