建設会社で事務をされている方にお聞きしたいです。 私は田舎住みな事もあり、なかなか良い求人と求人数も少ないのですが、あ…

Question

建設会社で事務をされている方にお聞きしたいです。
私は田舎住みな事もあり、なかなか良い求人と求人数も少ないのですが、あまりに条件の良すぎる建設会社の事務職があり、応募に悩んでいます。商業高校出身で大学は経営系だったので、簿記は実践はないものの学校で学んできました。

求人を見ると、事務未経験でも頑張れそうとか事務職デビューには良い会社そう！と思っています。
ただ、定着率をアピールする文章があったので少し引っ掛かってます。そんな強調するものか？と。
人物重視の会社で、求人見る限りは悪くなさそうなのですが、建設会社の事務の仕事についてご経験者の方から詳しくお話をお聞きしたいです。

規模は小さい会社で、20人もいない会社で女性は3人ぐらいだったと思います。

中途採用で応募します。

補足

会社のFacebookを拝見したら、
年齢層が高めな感じでした。
女性も全員50代近いような方ばかりで、
全体的に見ても20代が見当たらない感じです。

Answer 1

建設会社の場合、総合的に建設を請け負うゼネコンと、給排水とか空調工事、電気設備や通信などを中心に請け負うサブコンがあります。質問者様の会社がどちらかはわかりませんが、事務職なら休みも土日に普通に休めて残業も多くはないと思いますよ。現場の現場代理人になると工期がありますから、土曜日も現場を動かさないといけない事が多く、土曜日に出勤して仕事をする事が多いです。事務職でも他の企業と比べると休みが少なく年間で１１０日位だったりします。後、現場の社員に給料を多く払いますから、事務職は給与テーブルが別で昇給が少なかったりします。休みが少ない事と給料が少なくてやめる人はいますが、現場の社員が人柄が良い人が多いなら、長く働けますし、建設業簿記も勉強すればすぐにわかりますから、まずは面接で職場環境を聞くと良いですよ。後、建設は景気に左右されますが、なくならない仕事でもありますよ。