中途採用で会社に入った方・仲良くなる方法

Question

中途採用で会社に入った方・仲良くなる方法中途採用で入社しました。新卒に入った会社に比べて仲良くなった人がいません。今の会社の雰囲気はみんな休憩中も静かだと思います。騒いだり、ずっとおしゃべりして楽しい話やおもしろい話しはあんまりないような感じがします。
ただ、スキンシップだと言ってけつを触ったり、男性の大事なところも触ったりという感じとヘルメットの上からたたいたりしてきます。
そういうところは嫌なのですけど。静かなところはいいと言う感じなのですが、逆に楽しくないと思います。

やっぱり、話しが面白おかしくふざけたりするのが相手といい人間関係を築けるのでしょうか？あと、笑って話しするのが苦手なのですが、どうすれば笑って楽しい話ができるのか教えてください。

会社では静かと言っていますが、３０代以上の人や若い新卒で６年ぐらいの人はみんなタメ口で話したりします。自分もあんな感じで仲良くタメ口で話したいなと思います。どうすればできるのでしょうか？やっぱり、相手を笑わすような話しができないとなれないのでしょうか？

新卒で入った会社は同期の人が一人いましたが、自然と仲良くなれました。

Answer 1

まずは仕事をきちんとこなしてください。
仕事が出来ない人と仲良く談笑したいと、誰も思いません。

新卒で入った会社では自然と仲良くなったそうですが、
それは「同じ境遇」だったからです。
でも中途で入ったら、誰かと仲良くする前に、
「自分はこれだけ仕事が出来る」「これだけ即戦力になる」ことをアピールしてください。
そうすれば、周囲があなたを「同志」と認め、自然と人が集まってきます。

面白い話をしようとかタメグチで話したいとか、
そっちの方向ばかり考えるのではなく、
まずは仕事を頑張ってください。