失業保険受給前(待機期間)に内定をもらったものです。 10月の後半より給付が始まるのですが、 9月末に内定を頂き入社予…

Question

失業保険受給前(待機期間)に内定をもらったものです。

10月の後半より給付が始まるのですが、
9月末に内定を頂き入社予定です。
ただ、入社が1月になってしまうのですが、この場合でも受給は可能でしょうか。

また、ハローワーク側に内定を頂いたことを通知しなかった場合、バレることはあるのでしょうか。

補足

また、ハローワーク側への内定通知はいつしたらよいでしょうか？

Answer 1

補足について
もしその会社に入る気持ちがあれば内定の報告はすみやかに行う。
迷っているようであれば内定受諾を決めた時点で良い。

＜この場合でも受給は可能でしょうか。
１月まで給付残日数があれば受け取る事が出来る。ただしその分再就職手当の金額が少なくなる。

ちなみに失業保険は内定日までもらえるのではなく初めの出勤日の前日まで貰える。乱暴な言い方をすると金が貰えない期間までは貰える失業手当なので。

だからあなたの場合こうなる。（入社が仮に１月１０日だとする。）
１０月後半から１月９日まで。

カレンダーを見ていないので分からないが仮に１月９日が日曜日だとしても１月９日まで貰える。ただしハローワークへは１月７日（金）に行かなければならない。