急に仕事を休んだことで怒鳴られてしまい、バイトがつらくなりました。 近い親戚が亡くなり葬儀のため1日だけ急遽休むこ…

Question

急に仕事を休んだことで怒鳴られてしまい、バイトがつらくなりました。

近い親戚が亡くなり葬儀のため1日だけ急遽休むことになりました。ですが葬儀前夜、風呂場で物音がして見に行くと父が心肺停止の状態で倒れていました。

心臓病の持病があり危篤でいつ息を引き取ってもおかしくない状態で、葬式どころではなくなってしまいました。
バイトはフルタイムで入っていて、病院から連絡があればかけつけなければならず、かえって迷惑がかかるからもう数日休ませてほしいと連絡しました。

なんとか一命はとりとめて意識も回復したものの、頻繁に細動が起きて安心できない状況で毎日病院へ足を運んでいます。

バイト先にはシフトに穴を開けてしまっているので、4～5時間くらいでも出た方がいいのかと相談に行きました。
すると店長からは「迷惑だってわかってるなら出たシフトはちゃんと出てこいや！」と怒鳴られ1時間以上ずっと説教されました・・・・。

親しかった親戚が亡くなりショックなところに来て、父もこの状態で不安だったので、怒鳴られた瞬間、心が折れる音が聞こえたような気がします。
親を言い訳にしたくないですが、親の事でこれ以上迷惑がかかるようなのでって言って辞めたいです。
正社員だって親の死に目が口実なら休ませてもらえるのに、年金や保険料も払ってくれないバイトをつらい思いしながら働く意味あるんでしょうか・・・・？

補足

医者からは心臓は他の臓器と違って危篤の状態になることがほとんどない。
容態が悪くなるとすぐに息を引き取ることが多いので、連絡しても間に合わないかもしれませんから覚悟しておいてください。

と言われてます。

Answer 1

その仕事場が異常です
それに感化されて常識がおかしくなる前にむしろ辞めた方が良いです

Answer 2

辞めた方がいいです。

私も以前正社員で働いてた職場で
祖父が亡くなった時に忌引きをもらえず
仕事休むなと言われたことがありました。

他の職員は親が立て続けに無くなったのに
両親の葬儀にはどちらも出席出来なかったそうです。

それを聞いて即辞めました。

家族が危篤や亡くなった時に駆けつけられないなら働きたくないと。

Answer 3

辞めたらいいです。

その方がいいです。

Answer 4

辞めろ。