退職の意思を伝えるだけでも最低限マナーあったと思いませんか。

Question

退職の意思を伝えるだけでも最低限マナーあったと思いませんか。黙って来なくなり連絡も取れなくなり引越ていなくなり携帯番号も換えて結局給料を払ってやりたくても渡すことすらできなかった、入って数日の社員がいます。
入って数日後の昼休みに消えました。二度と来なかったです。
何も言わず、会社も連絡も取れなかったです。
口頭であれ、電話であれハッキリ本人が辞めるというならまだ最低限マシだと思いませんか。

Answer 1

バックレですか。非常識極まりないですね。アルバイト感覚で社会人としての自覚が全くない。
自分に合わないから辞めようと思ったら、最低限その旨伝えるのが当たり前です。何も言わず引っ越して電話番号も変更してドロン、ふざけるなと思いますね。親に代わりに伝えてもらうというのも聞きますが、それの方がまだマシです。

Answer 2

なんか一方的に相手が悪いみたいに言ってるけど、お前らは何も悪くなかったんか？バックレされるだけの理由はないか？

懲戒解雇になって人生詰む可能性もあるのに、それでもバックレという選択肢を選んだ。ギャーギャー言うのは別に構わないが、どちらかが一方的に悪いなんてのはそうそうないぞ。