職業訓練について 私は24歳、現在正社員で働いています。 ずっと我慢してきましたが人間関係に嫌気がさし、もう辞めたいと…

Question

職業訓練について

私は24歳、現在正社員で働いています。
ずっと我慢してきましたが人間関係に嫌気がさし、もう辞めたいと考えています。タイミング良く、次の就職先は知り合いのツテで見つかりましたが、どうせ今会社を辞めるなら職業訓練に通って資格を取りたいと思いました。
私が受けたい科目は、次の就職先でも活かすことができます。
職業訓練に半年ほど通った後でも雇用してくれるようです。
職業訓練中は就職活動をしなくてはいけないと聞きました。
次の就職先が見つかっているのなら、資格を取るためだけで職業訓練に通うことはできないですよね。
次の就職先が見つかっていることを隠して受けるにしろ、途中の就職活動でハローワークからの紹介で面接など受けなくてはいけないのでしょうか。
就活をせずに受講終了すると、変に思われるでしょうか。
経験者の方、教えてください。

Answer 1

訓練終了までに就職が決まれば問題ありません。また、訓練中は無理に就職活動する必要はありません。訓練後半から企業の説明会や履歴書の書き方などの指導がありますが、従っていれば良いです。訓練に応募する時は、もちろんこれから訓練を経て職を探すという前提で面接、訓練後半になったら「訓練が終了して資格が取れたら採用するという話しがある」ということにして、堂々と通えば良いだけです。失業給付を満額もらって次に行って下さい。因みに今の会社を辞めてから訓練まで2ヶ月くらいないと、申し込み、見学、選考、受講指示、雇用保険被保険者証の受け取りなどで余裕がありません。