妊娠に退職した場合の給付金などについて教えていただきたいです。

Question

妊娠に退職した場合の給付金などについて教えていただきたいです。現在妊娠13週です。職場のマタハラが酷く体調も悪くなり、人事も管理者も誰も助けてくれず、退職を勧められ、赤ちゃんを守ることを第一優先に考え退職することを選びました（退職は今月中です）。
退職を決めた時は、毎日のハラスメントが酷くて休みの日も仕事から帰ってからも毎日泣いて過ごしており、ちゃんと考えることができない精神状態になっていたため、今落ち着いて考えると退職を選んでしまったことを後悔しています。ですがもう後には戻れない為、色々教えてください。

マタハラにより退職し産休育休が取れなかった場合、何かしらの形で何かの給付金は受け取れる可能性はありますでしょうか？制度や保険に関して無知で申し訳ありません。今の職場は勤めて2年経過しております。
失業保険はハローワークに相談に行く予定です。
また、産休まではバイトで雇っていただける場所は見つかっております。なので産休まではそちらで収入を得られますが、私が1番心配なのは育休中の最低でも1年間収入がゼロというのがとても恐ろしく心配です。ちなみに旦那の収入は20万です。
色々調べてはおりますが、もうわからなくなってきてしまいました。

マタハラで退職し産休育休をとらなかったという経験談がある方や、制度や保険についてお詳しい方、何でも良いのでアドバイスいただけると嬉しいです。

自分の選択した道であることは重々承知でございます。その為、誹謗中傷や心無い言葉のコメントはご遠慮ください。

Answer 1

マタハラ退職である証明が必要です
相手がは間違いなく否定してきますよ
退職までに録音等の証拠を集めてください
または証人を準備してください
あなたのみの言い分ではほとんど認められませんよ

失業保険は妊婦さんには支給されません
出産後の申請となります
出産のための申請期間延長の手続きをしてください

退職しますと育休は不可です
育休は雇用されている者条件です