バイト先の後輩を指摘するか悩んでおります。 先輩としてすべきという気持ちと少し私的な気持ちも含まれておりますが…。流石に…

Question

バイト先の後輩を指摘するか悩んでおります。
先輩としてすべきという気持ちと少し私的な気持ちも含まれておりますが…。流石に気をつけた方が…と思うことがありますが自分が細かすぎるのかとも悩んでおります。状況としては、後輩が2日前くらいに車と車でぶつかる事故に遭ったらしく、首をやや痛めたとのことで大事をとって明日のシフトをお休みしたいとのことでした。サボり癖がある子というわけでもないし、事故に遭ったのは恐らく本当です。

ここ最近職場でコロナの陽性者が複数出てしまい人手不足気味でしたが、事故ということで本当に心配になりましたし、ゆっくり休んで欲しい気持ちが大きかったので出れる人数人でなんとか調整をしてシフトを組み直しました。
私も、その日に予定がありましたが事故に遭ったのに出勤のことを気にして欲しくないと思ったので予定を削りました。

塾のバイトなので夏休みのこの時期に生徒が思うように勉強できなくなるのも可哀想…と皆んな思って無理な出勤もしてると思います。

ですか、その後にフェスに行っている画像をインスタグラムのストーリーにあげていました…。
え？安静は？と思いましたし、サボりならサボりでわからないようにしてほしい…とも思いました。
私が替わりたくて替わりましたが、予定を削ったのになぁ…とも…やりきれない気持ちです…。

皆様だったらどうしますか…？

こんなのは押し付けでしかないのもわかっておりますが

Answer 1

んー、インスタは相互なのでしょうか？
勝手に貴方が見つけてストーリーを見たなら指摘しない方がいいですかね。
もし相互で見られる可能性があるにも関わらず載せているなら、
やんわりと『少し落ち着いたから出掛けたのかもしれないけど、代わりに働く時間を増やしてくれた方もいるから一言その人達にお礼を言ってね』と軽いジョブを打ち込むかな。笑