沖縄県某マクドナルドのクルーです。 現在家族がコロナ陽性者になり、自分自身濃厚接触者にあたります。

Question

沖縄県某マクドナルドのクルーです。

現在家族がコロナ陽性者になり、自分自身濃厚接触者にあたります。店舗にこのことを連絡して保健所から連絡待ちということを伝えたのですが、その翌日社員から電話がかかってきて、
「沖縄県はいま陽性者が3,000人程いて保健所からの連絡がまわってくるのが遅いので、
・〇〇(自分)が体調悪くない
・陽性者が隔離されている
・親から出勤の了承を得ている
この条件を満たせば出勤可能と、店長に言われたんだけど親に確認してみてほしい」と言われました。

もちろん出勤は控えました。
これって、マクドナルドの感染対策的にOUTではないですか？
今自分が在籍している店舗は人手不足でシフトに穴を開けてしまったのは重々承知しています。

また、自分は6月末にコロナにかかっておりPCRを受けることができません。
出勤してほしいって言われるのは普通のことですか？
飲食業でこれはおかしいですよね？
世間的にはこれは大丈夫なんでしょうか。

Answer 1

いや、店長さん正しいと思います。
ただ、出勤に対して後からほら貴方が移したでしょ？
とかになるとおかしいです。
個人的にはそう言う扱いにしていかないと、極端な話、警察署や消防署よ職員がほぼ濃厚接触者になり、社会が回らないんですよね。
今政府は医療関係者とか保育園の職員、消防署、警察署などの濃厚接触者は、自宅待機の期間を短くしてますが、そう言う人たちが良いのなら他も良しにしないと経済回らないでしょう？いずれにしても法律は犯してません。世間的には？
私は許します。だってこうなったら皆んなかかるでしょ？
親の許可が大事なので、そこを付け足した店長が偉いと思います。