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口の軽い人達について。職場の人達が口が軽すぎます。 店長に内緒でバイトしてるんですが、仲良い人が 店長と話してて、あの子掛け持ちでバイトしてるんだってとバラされました。 怒ったら、そんなつもりじゃなかったと言われました。 最近、体調崩してて休みがちだったので店長に 掛け持ちしてるんならここの減っても大丈夫だよね、休むのに掛け持ちしてるやんと言われ現にシフトを半分くらいに減らされてしまいました。 彼氏出来た、別れたなども筒抜けです。 ミスしようものなら尾ひれはひれついて大事になってこっちにしわ寄せが来ます。 膀胱炎になりトイレを頻繁に行っていたら、最終的には遊びすぎて性病移されたという話になってました。 悪い噂も酷いです。 店長からは、仕事休んでばかりなのに掛け持ちしてる、仕事出来ない、遅い、やる気あるという口だけという印象になってるようです。 事務室で話してるの聞こえました…。 あと私の事嫌いな御局様がいて、小さなミスをちくいち大事にして報告されたりするんです。 小さいミスとは、物を落としたとか、全部自分で直せる範囲です。ゴミ袋の大きさ間違えたとか。 物を落としたは、掛け持ちしてるから本業に身が入らないからぼーっとしてる、ゴミ袋の大きさ間違えたは確認もしない、社会人の常識の欠如など言われます。 仕事の内容は大好きなので絶対にやめたくないです。 店長からの信頼を回復させるにはどうしたらいいでしょうか…??? どうしてもやめたくないですし、続けたいです。
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シフトを減らされたのは残念ですが、信頼を回復するには出来ることを粛々と行うほかないと思います。例えば、今のご時世誰がいつ休んでもおかしくない時ですから、そういうときに動ける人でいること。あなたは仕事を休まないこと。 それと今後は噂話のネタになるような話は避けましょう。私もつい最近、自分が言ってしまったことに後悔したことがありますが、本当に口は災いの元ですよね。口は動かさず、やるべき事を確実にこなしていきましょう。
今の部署でもプライベートの話すればバラされます。リーダーが面接時に立ち合っていますが、私の履歴書の内容を見て入社後、学校名などバラされました。人のプライベートの話って聞いて楽しいですかね。
そんな人います?w 口が軽いとか誇張する人はよくいますけど、経営者の立場でそれを鵜呑みにする人ってなかなかいない気が・・・w 店長さん、その告げ口してる人と体の関係持ってたりしません? まぁ給料はもらえるんでしょうから、シカトするしかないですね。 回復はバイト程度の立場では難しいです。
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