今アパレル店員をやらせてもらっています。

Question

今アパレル店員をやらせてもらっています。まだ初めて3ヶ月目です。まだ上手く仕事が出来ません。店長には毎度怒られていてます。
今月のシフトが店長とほとんど一緒なんです。休み、出る時間などもほとんど一緒です。
これは嫌がらせなんでしょうか。それとも自分を成長させようとして思ってるのか、分からないです。
ちなみに店長は自分にすごく厳しいです。
もう一人のバイトの子にはミスをしてもあまり怒らないのですが、自分は努力が足りないやらで暴言をかなり言われます。
友人などには辞めた方が良いとも言われますが今の時期辞めてもすぐ違う職場が見つかるとも限らないと思います。フリーターなのですぐには辞めれません。
どーしたらいいのでしょうか。バイト行くのも怖いです。アパレルは全部こう言った職種なのでしょうか。
自分が甘いだけなのでしょうか。是非教えて下さい。

今まで暴言
時給分働いてないんだよ

ぶっ殺すぞ

お前の顔見ると腹立つ

どけ邪魔だよ

などなどです。

Answer 1

まじですか･･･

新卒すぐ地方で半年くらい就いてたことあるけど、店長は妊婦（臨月が近い）で、身体を張って笑いを取る、ノルマのために接客してるような人でしたよ。

ただ、初期に挨拶で店頭に立ってたら「しおらしくね」って言われて、目を丸くして「わお、どっくとくだなあ～」って思いました。（フーゾクかなにか？みたいなノリ。実際、てんちょー田舎のバーの娘でした）

もしかして男性？にしても、暴言はゼッタイNGですけど

ノルマでイライラしてるのはあるかも･･･

やられてる内容が理不尽すぎて、ストレスではげそうとか

学びがないって感じなら、やめていいのかも

甘くされてもいつまでも仕事ができなくてノルマこなせないと、やりがいがないってことはあるかも

エネルギーや人生の目的は、皆それぞれですからね！自分をよく見つめて、対話して決めたらいいと思いますよ。

Answer 2

＞今アパレル店員をやらせてもらっています。
漫才の最初みたいなこういう言い回しは使わない方がいいですよ。
日本語としておかしいので。

あと、店長は誰かを虐めたいだけですね。
虐める人が一人いれば他の人の失敗は大体許せるんですよ。

次回出勤時に録音して本部、警察でOKです。
ぶっ殺すぞは脅迫罪という犯罪になります。