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バイト同士でシフトを交代した時って社員さんや店長に報告するのが普通ですか? 小さい個人経営のお店です。 シフトは店に置いてあるカレンダーに各自好きなように書いて、被ったらバイト同士で相談して決めるって感じです。(土日はバイト〇人入ってOKと決められていて、人数だけ確保できていればメンバーなどは特になんでも大丈夫って感じです) シフト提出とかは無くて、社員さんも明日バイト誰が来るっけ?って感じでほとんど把握していないようなゆるさなので、言うべきか迷っています。 変わってくれる子は既に見つけたのですが、シフトを交代したということは伝えるべきですか?バイトによると思うので、一般的なことを教えてほしいです。
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一般的には伝えておくべきだと思います。 状況や契約次第では勤務させられる上限が決まっており どこかを増やせば(代わりに出勤する事になれば) どこかを減らすような調整が必要だったり、 人によって能力や作業スピードは違っている為 知らないうちに変わられると計算が違って来たり、 そういうケースも普通に考えられるので。 また、『変更した事を伝えなかった為怒られる』 という状況はあり得たとしても 『変更した事を伝えると迷惑となり怒られる』 という状況はあまり考えにくいです。 となると、仮に結果的には必要ない情報だったとしても ホウレンソウ(報告・連絡・相談)を心掛けておいて 損になるケースはそうそう無いと思います。
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