介護職 特養の求人について、下記の条件はよいですか？

Question

介護職 特養の求人について、下記の条件はよいですか？給与内訳
・基本給 172000円～260000円
・処遇改善手当 10000円～40000円
・特定処遇改善 8000円
夜勤手当 6,000円/回（月4回程）
職務給制度あり（資格を取得した場合は、基本給を改定）
配偶者手当 14000円
扶養手当 3000円
通勤手当 上限あり 15000円
昇給あり 実績 2500円～3000円/月
賞与あり 実績 年2回 計3か月
固定残業代なし
退職金共済加入
年間休日106日
社保完備

既婚男性でこれから、定年まで勤めたいと考えており、家からバイクで20分以内で着きます。ですが、基本給の幅が気になってます。

補足

施設さんの情報をそのまま載せるわけにはいかないため、所々変更してます。

Answer 1

独身ならともかく、一家の大黒柱として働くなら介護業界は出世の見込みがないのでオススメできません。
給料面でいうなら地方ならそんなもん。
福利厚生のレベルも最低限で普通。
基本給の振り幅が大きいのは学歴や経験年数、資格の有無によるものと思います。
なので最初から高い給料が貰えるわけではないと思います。

Answer 2

良いとは思いますが、転職すれば一番低い基本給からのスタートですね。（スキルと資格によると思いますが）

後はでも、まぁまぁ良くないですかね。

賞与も３ヶ月ありますしね。

Answer 3

普通ですよね。
基本給の幅は恐らく最初は1番低い金額からですよ。
後は貴方様の頑張り次第です。