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転職の悩みで質問させていただきます。 37歳18年勤めた会社を退職し転職いたしました。 退職理由としては経営難で収入が著しく減少してしまい、家族を養うことが不可能になったことです。転職先は社員は10名ほどでパートタイマーが15名ほどいる製造業の会社です。新卒はとらず中途社員ばかりの会社です。 未経験で入社2週間ほど経ちましたが社風についていけなくて悩んでいます。 主な悩み点は➀9時始業だが1時間半前からの作業が当たり前である②昼休みは上司と先輩と必ず会議室で食べることが絶対。上司と先輩が食べ終わるまでは席を立てない。一度郵便局に行き30分程で戻ってきたら周りの社員に昼休みは皆んなで食事を取るものだと注意された。 ➂上下関係が異常に厳しく社長が怒鳴り散らかすことがある。我を出す事を許さない。(口が悪いのか、「てめー!」や「このやろー!」など) ④社長が女性に甘く男性社員にかなり厳しい。女性比率が多い職場ですが女性社員より男性社員が先に休憩や帰ることは許されない。冠婚葬祭での有給取得も取れない。そのことも有り男性社員の離職率は高い。 ⑤社長に気に入られないと昇給ボーナスに大きく響く。過去に嫌われた社員はパワハラまがいで辞めさせられたと聞きました。 他も沢山ありますがまとめると時間外の拘束があまりにも長いのと異常な程の上下関係が悩みです。 はじめての転職でこれから慣れていくものなのかが大きな悩みです。年齢的にも新たな転職も難しそうですし、何より入社して一ヶ月もたたずして退職は履歴書に大きな傷が残るのが難点です。入社して二週間毎日会社までの足取りも重く日曜日の夜は明け方まで寝れない時もあります。三ヶ月程したら慣れるものなのでしょうか? 良かった点は収入面は前職より30万ほど上がったことです。 質問としましては社風に合わないから辞めるのは間違いなのか、社風はその内慣れるものなのかが知りたいです。 長く読みにくい文章最後まで読んでくれてありがとうございました。
⑥アプリで毎日のスケジュールが決められるのですが休日でも毎日朝と夜はアプリにログインしないと注意される。GW中も毎日ログインしているか都度チェックされている。
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>良かった点は収入面は前職より30万ほど上がったことです。 入って2週間でですか?(日払いや週払い?) ここに違和感があるので釣りっぽさを感じます ご質問の内容が事実ならあなたと会社は労働の契約ではなく奴隷の契約をされたのかな?と思いました 社風に合うとか合わないとかではないような気がします
> 質問としましては社風に合わないから辞めるのは間違いなのか、 選り好みできる立場ではないと思いますが..。
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