内定承諾についての質問です。 先日、有難いことに第三志望の企業から内定をいただきました。 第一志望は落ちましたが…

Question

内定承諾についての質問です。

先日、有難いことに第三志望の企業から内定をいただきました。
第一志望は落ちましたが第二志望の結果を待ちたいという理由から、承諾を2週間延長していただきました。しかし、落ちたと思っていた第一志望から連絡があり、第三志望の内帯承諾期間の最終日前日に最終面接を行うとメールがきました。

ここで、みなさんだったらどのような手段をとるかお聞かせ願いたいです。

1.内定承諾し、第一志望がもし受かったら辞退する。

2.もう一度承諾期間を延ばしてもらう。

3.第一志望の面接時に内定承諾の期間が迫ってることをさりげなく伝える

4.その他

第三志望の企業は50人規模の企業で、人事の方々含めとても良くしてくれたので内定承諾後に辞退するのは心苦しいです。

また、第一志望は二次面接が最終面接なので落ちる確率が高いです。また、第二志望の企業からはお祈りのメールが届きました。

学校に相談したいのですが、ゴールデンウィークで開いていません。どなたかお力添えいただけませんでしょうか。

Answer 1

新卒なら、優先順位としては2→1です。
最悪、一旦承諾してしまってOKです。
ちょっとズルいですが後で辞退することができます。

もちろん第一志望の面接の時は内定承諾の期日が迫っていることを言うべきです。
ただ、差し迫っているがまだ余裕はあるような日程を演出するのがポイントです。
面接の1週間後とかに設定するのが丁度いいでしょう（本当は面接の翌日が期日だったとしても）。

ちなみに、中途なら承諾したあとの辞退はトラブルになりますので避けなければなりません。