勤務地によって多少上限は変わりますが、定年退職までずっと借り上げ社宅でいられるのはお得ですか？ 全国転勤ありの会社…

Question

勤務地によって多少上限は変わりますが、定年退職までずっと借り上げ社宅でいられるのはお得ですか？

全国転勤ありの会社に勤める新社会人です。20代のうちは本社近くにある会社所有の寮（マンション・家具家電付）に住めて、寮費5000円が給与天引きです。光熱費は会社負担。
30歳になると寮を出なきゃいけませんが、借り上げ社宅扱いで家賃の8割会社負担、光熱費も月15000円まで会社負担です。更新料も会社負担。

自分の家を建てると住宅手当15000円のみ支給されるみたいです。

転勤があるので家は建てにくいし、定年まで借り上げ社宅の方がいいと思ってます。両親に福利厚生の事を話したら、そんなに手厚い福利厚生があるなんて凄くラッキーだよと言われました。

都内のマンションに5000円で住めるのは凄いなと思いましたが、借り上げ社宅家賃8割と光熱費15000円会社負担も同じくらい凄いのでしょうか？

転勤は大変そうですが、他と比べてお金の面でかなり優遇されているなら転勤が多くても頑張れそうです。

お給料は20代の寮にいる人で月の手取りが24万円くらい。30歳の借り上げ社宅の人で、残業代なしで月の手取りが30万円くらいのようです。

Answer 1

家賃８割＋光熱費負担は、相当手厚いですね。３０歳で残業なしで手取り３０万円もなかなかいい水準ですよ。